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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年06月13日

成長・キャリア開発：弊社独自の等級制度や役割制度があることで、自分のスキルを客観

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年04月17日

働きがい：上層部との風通しがよく、スピード感があるので、思ったことを実現できる可

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月31日

働きがい:基本的に独学です。他の社員も会社も仕事を効率化する意識が無い、または低

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年11月16日

教育・研修：研修は特にありません。商品を知る、梱包方法を知る、と言ったところです

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年11月16日

働きがい：淡々とこなす方はやはり事務に向いていると思います。営業は、身を削りまく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年10月29日

教育・研修：土曜日出勤のときに、新人が集められ、ビジネスマナーの研修を受けたこと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月15日

教育・研修：自社商品・取り扱い商品が多数あり、業務内やカタログやデータ上からでは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月15日

成長・キャリア開発：自らが求めれば通常の業務外にも関わる事が出来る環境ですので、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月15日

働きがい：自分でどんどん仕事を見つけることのできる人にはたくさんチャンスはあると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月15日

成長・キャリア開発：社会人として必要な礼儀が身につきます。また自主性を大切にして

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回答者：男性/ ブランド/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月09日

働きがい:あまりに社員がすぐに退職する為、当時から社員数が殆ど増えてないか若干減

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：配属先の教育係の方によりますが、営業の方でも最初社内にいて商品を覚え

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会社名	株式会社サン・スマイル
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	https://www.sunsmile.co.jp/
所在地	東京都港区六本木3-5-27 六本木山田ビル3F

従業員数	100名
設立年	1997年
資本金	100百万円
代表者	田中徳也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得制度は特になかった。研修は入社前研修、1年目の途中で... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / CAD / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 派遣社員働きがい:ショールームの接客ではこれから新居を建てるお客様に直接商品を... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売部 / 販売スタッフ成長・キャリア開発:新人と2年目には研修が多い。内容としては会社がメインで行って... (続きを見る)

(3.4)	株式会社イデアインターナショナル口コミ(231件) 平均年収（正社員） 446 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:店舗スタッフは店長にならないかぎり成長できる環境とはいえない... (続きを見る)

(2.9)	株式会社マークス口コミ(219件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / SCM / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:会社の費用負担でTOEICテスト受験など、英語能力向上を奨励... (続きを見る)

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