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ネッツトヨタ神奈川株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:トヨタの新車を販売しているという事自体が強み横浜トヨペット及びトヨタ
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:休みの日でも上司から携帯に連絡があり 休み明けの受注予定があ
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 38万円 80万円 84万円
年収 540万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 84万円
給与制度:完全に実力主義です半年毎に採点され給料が査定されるまた毎月諸項目につい
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:管理職は給料が良いが求められるものも多く 見るからに大変そう
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年12月03日
勤務時間・休日休暇:働き方改革でだいぶ良くなった。個別の休みでは店が営業している
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:良くも悪くもトヨタの看板があることは強みになる事業の弱み:カーボンニ
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:体育会系な感じは拭えない組織体制・コミュニケーション:毎日
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:充実していると思いますオフィス環境:とくに問題は無いと思います禁煙に関
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:大変なことは想定していたが 実際はその想定を大き
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両グループ/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:女性は大事にされている印象を受けている女性には少し優しいと言え
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給 1年賞与 7月 12月手当 資格によっていく
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年07月15日
事業の強み:メーカーの支援がないとやっていけない事業の弱み:社員に対して優しくな
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年07月15日
成長・キャリア開発:あまり成長を見込めるようなことはありませんでした働きがい:社
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年07月15日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
仕事内容:現場の現状を知らない本社の経営陣の方々が提案する企画や計画は本当に理解
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:管理職に関しては勤務時間があってないようなもの。朝もかなり早
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
福利厚生:車通勤だと割に合わない計算で少ないガソリン代しか貰えない給料が低いくせ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:よっぽど目立つ成績を残している人しかしっかり評価されない頑張ろうともサ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
多様な働き方支援:有給を申請すると事細かく理由を聞かれ、申請用紙にも申請理由(具
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
福利厚生:公共交通機関なら全額支給してくれるし、講習等です別の会場に行く場合も交
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:高卒の女の子を採用するが結局、辞めていく人が多い。会社が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
オフィス環境:毎日掃除をしているので比較的綺麗だと思われる備品等もそれなりに揃っ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、働き方改革により朝の時間に余裕を持つことができた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:真面目に仕事をして成果を求めている、同業他社と比べてコンプライアン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結局、上司に好かれていないと全く評価されないので、だんだんと先が不安に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月06日
教育・研修:最近は良く研修をやるようになってきましたが、選ばれる人間と選ばれてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どんなに頑張っていようと地区全体での評価になるので主査で先輩が多い今の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月06日
福利厚生:他の会社がまったくわかりませんが、福利厚生の部分は普通なんだと思います
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