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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
働きがい：それぞれの職場や、その時々の状況によりますが、基本的に担当している業務のやり方や、場合によっての他の仕事のカバーを、何を何処まで？の範疇が難しいです。人間が集まって働く場ですし、マニュアルに無い状況も多々あります。色々な塩梅加減や場を読んだり、業務はもちろん会社や顧客、それぞれの利害関係や最善の着地点を早急に模索しなければならなかったり。
それら全てが、仕事の難しさでありました厳しさであり、且つやり甲斐なんでしょう。例え相当の苦労を伴っても、一緒に解決したり乗り切った仲間と働くことは、それらに耐えられるだけの力になり喜びにもなっていると思います。
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
働きがい：やはり、働いた分だけお金になって返ってくるのがダイレクトに実感できるの
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
勤務時間・休日休暇：派遣就業なので、基本的には稼働した分は支払って貰えますし、派
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
福利厚生：派遣就労なので、特別に会社主催の行事は無く、個人的には助かってます。保
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：WEB限定の人材派遣会社ということで、日本初を作った会社。 楽しい
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
勤務時間・休日休暇：派遣元に関しては、気になる点はありません。派遣先に関しては、
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
勤務時間・休日休暇：現在就業中の仕事は、同様な条件下ではまぁまぁ時給は良い方だと
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
福利厚生：基本的に派遣就労なので、保健も国保で普通ですが、同一派遣先で勤務が長い
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：アルバイトとして勤務したが、営業に関して１から教えていただい
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口コミ投稿日：2016年11月13日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年11月13日
勤務時間・休日休暇：とくべつに気になることは、ありません。強いて言えば、、、会社
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】なし。有料ならあったかもし
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：【競合に比べて優れている点】大勢のスタッフを１社に対して送り込んで
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】何かしらの社外研修を受けたあと。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】出向先のフロアが分かれていて、週１
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】社員と非正社員の差があるので、社外で
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】働き手の希望するスキル補充に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】引き継ぎデータをもらって、２時間ほど
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長できる環境か】業務委託出向が前提の契約社員、成長は働き
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】働き手にネガティブな
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株式会社ウェブスタッフのカテゴリ別口コミ（19件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社ウェブスタッフの回答者別口コミ（2人）

  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年11月13日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
4.7 最新の回答：2015年08月01日
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