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株式会社ウェブスタッフの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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新卒入社
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正社員
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月13日
働きがい:それぞれの職場や、その時々の状況によりますが、基本的に担当している業務のやり方や、場合によっての他の仕事のカバーを、何を何処まで?の範疇が難しいです。人間が集まって働く場ですし、マニュアルに無い状況も多々あります。色々な塩梅加減や場を読んだり、業務はもちろん会社や顧客、それぞれの利害関係や最善の着地点を早急に模索しなければならなかったり。
それら全てが、仕事の難しさでありました厳しさであり、且つやり甲斐なんでしょう。例え相当の苦労を伴っても、一緒に解決したり乗り切った仲間と働くことは、それらに耐えられるだけの力になり喜びにもなっていると思います。

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月13日
働きがい:やはり、働いた分だけお金になって返ってくるのがダイレクトに実感できるの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】何かしらの社外研修を受けたあと。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】出向先のフロアが分かれていて、週1
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】社員と非正社員の差があるので、社外で
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】引き継ぎデータをもらって、2時間ほど
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】業務委託出向が前提の契約社員、成長は働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:アルバイトとして勤務したが、営業に関して1から教えていただい
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