回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 22万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
評価制度:
年に1度の考課評定があるが、会社からの評価は基本的に上司の判断が直結しているため、基準が曖昧。具体的な目標設定や指導などは基本的にないため、昇進は滅多なことではないものと思われる。（少なくとも、自分が入社してから昇格していたのは経営陣のみ）
年に1度の考課評定があるが、会社からの評価は基本的に上司の判断が直結しているため、基準が曖昧。具体的な目標設定や指導などは基本的にないため、昇進は滅多なことではないものと思われる。（少なくとも、自分が入社してから昇格していたのは経営陣のみ）