口コミ投稿日:2023年09月19日
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
回答者: 男性/ 一般行政/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
回答者: 男性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年03月05日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年04月16日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 男性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年01月07日
回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 文化スポーツ振興部/ 主事
2.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 子ども未来部
4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2016年02月13日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
回答者: 回答なし/ ケースワーカー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.3
口コミ投稿日:2020年05月03日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年05月03日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
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京都府京都市上京区下立売通新町西入薮の内町
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長野県長野市大字南長野字幅下692-2
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秋田県秋田市山王4丁目1-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:有給以外の3ヶ月1回の休みや、年に一回お盆の代わりの1週間の...
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品川区役所のカテゴリ別口コミ(98件)
品川区役所の回答者別口コミ(16人)
- 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
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- ケースワーカー 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
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最新の回答:2024年01月23日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年09月19日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年09月07日
- 一般事務 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年05月22日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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品川区役所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
特別区職員の福利厚生は、大変充実しており、職員寮や借上げ寮による住宅補助や財形貯蓄、職員団体保険の加入など生活面でのサポートも充実しています。また退職金や住宅補助についても制度が整っており、法律や条例により規定されています。
オフィス環境:
令和9年度に新庁舎への移転を控えており、移転にに向けて新たな働き方の検討を進めております。複数課ではフリーアドレスの先行導入を実施し、サテライトオフィスの設置など依然と比較しオフィス環境が変化しています。