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町田市の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
働きがい:
地域に愛着があれば、地元のために働こうと熱が入るかもしれない。意外と市外の職員も多いため、本人の気持ちによる。災害など起きた場合は強制的に招集されるため、その覚悟は必要。特に最近の地震対応や、風水害対応が求められることがあり、地元の学校などを避難所として開設しなければならない場合がある。

口コミ投稿日:2023年05月06日

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:研修などはコロナ禍のためあまりありませんが、コロナ前は活発に
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口コミ投稿日:2024年03月03日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:資格手当は皆無で今後もない
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口コミ投稿日:2021年12月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:異動があるので、広くさまざまな業務を身につけることができる。
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 市民部/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
働きがい:市民のために働けることがやりがいだ
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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市づくり部/ 係長

3.9
口コミ投稿日:2020年07月01日
成長・キャリア開発:ジェネラリストを目指す人にはうってつけで、部署異動は転職と同
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口コミ投稿日:2022年12月29日

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月29日
成長・キャリア開発:研修や講演会に参加する機会はあるので、自分で積極的に参加する
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】成長できる環境だったと、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】異動が多いという点では、なかなか引
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく能力・スキル】コミュニケーション能力と企画立案能力
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導は多いか少ないか】指導は、余りありませんでした。ただ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】各役職ごとの研修に加え、一般的なパソコンやコミ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有について】課内会議が頻繁に行われておりました
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