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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:手当はほとんどない。退職金もない。オフィス環境:立地は悪くない。可もな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:営業だけでなく、集客部門での経験を積めたことが大きい。働きが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
組織体制・コミュニケーション:ビジネスモデル上、支社内はもちろん、他拠点間と進め
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:福利厚生はほぼなし、退職金もない。交通費支給くらいだと思う。出産や育児
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:実力次第で若手でもすぐに年収アップが期待できる。評価制度:非常に透明性
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回答者: 男性/ シニアリーダー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:とてもよくできています。明確でクリアな給与制度があります。いくら売り上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:割と自由度は高いので、自分の考えで営業だったりは任せてもらえ
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.9
口コミ投稿日:2022年07月30日
事業の強み:資格取得やスキル取得のためのスクールがある事業の弱み:よくわからない
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月12日
勤務時間・休日休暇:人による。22時すぎたらシステムに入れないから、それ以上仕事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制の導入により、非常に働きやすくなった。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

4.6
口コミ投稿日:2022年06月02日
組織体制・コミュニケーション:かなりいい人が多い。他拠点とコミュニケーションを取
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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:とにかく活気があり行動力が大事。互いのノウハウを共有する取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:退職金や住宅手当は出ない。もちろん交通費は出るが、在宅勤務の手当等は出
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:現職中の求職者だと仕事後の遅い時間に対応しないといけないこと
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回答者: 女性/ CC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:明確な人事評価制度があり、昇給しやすい。実績ももちろんだが挑戦を評価し
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:若いです。できる方法を考えようという考えのもと、泥臭くやっ
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回答者: 回答なし/ 職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 職種

5.0
口コミ投稿日:2023年03月10日
福利厚生:手厚さはないが、不自由ではない。福利厚生目当ての社員もいないため、健全
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.6
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と話が違うことが多い。入社前は「ほとんど転
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
多様な働き方支援:リモートワークは基本出来ない。支店長以上になればできる可能性が
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回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:実力主義の会社なので毎日数値を追います。数値によって給料が変わるが、そ
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:見込み残業代が多いため、基本給が高く見えるが、業務量と見合っていないと
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:マネジメントまたはリーダー研修は導入するべき。ひどいマネジメ
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回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
企業カルチャー・社風:風通しは支社による組織体制・コミュニケーション:上司とは話
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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:同業界の中では側を抜いて低い評価制度:定量的な評価と体裁的な評価を点数
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回答者: 女性/ CC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:働きやすい会社である。男女比率はほぼ5:5で「男だから~女だか
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回答者: 回答なし/ 人材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
成長・キャリア開発:研修は1ヶ月行われ、ワークポートの中身を学ぶ時間が多い。座学
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点・改善点:給与は下がる可能性があるためそこが怖いけど営業あるあ
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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
勤務時間・休日休暇:基本的には平日21時くらいまでは動いている。土日に関しても平
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 6万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:社員一人ひとりに合わせた目標が設計されており、達成不可能な目標(ノルマ
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
働き方の満足点・改善点:柔軟な働き方だけどやはり残業がかなり多い中小なのでしょう
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.9
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給、賞与などは成果分なので頑張った分だけわかりやすく上がる評価制度:
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.9
口コミ投稿日:2022年11月24日
多様な働き方支援:副業は申請すれば可能リモートは率先して取り入れているため働き方
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

3.6
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 6万円 26万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 26万円
給与制度:しっかりした評価基準が設けられている。16ものグレードがあり、それぞれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月31日
福利厚生:住宅補助、退職金などは無く福利厚生としてはやや弱さを感じる。唯一あるの
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回答者: 女性/ キャリアコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与はあまり高くない。あげずらい。評価制度:かなり優秀な成績を取らない
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