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東京地下鉄株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:今やどこの企業でもそうだが全体的に連携が取れてい
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月03日
福利厚生:都市手当というものが実質的な住宅補助でした。金額的には1〜2万円ほどだ
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 車両部/ 指導職

2.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:住宅補助:なし寮:独身寮(28歳まで)/家族寮あり通勤手当:自社線無料
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 電気部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:エキスパート職だと若い人の給料は低い印象。残業代で低い部分を補っている
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口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は安く、住宅手当もないので残業で稼ぐスタイルになります。人手不足
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回答者: 男性/ 車両係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月17日
福利厚生:大企業だけあって手厚いが、独身寮は高卒もしくは学校指定推薦で受けないと
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:住宅補助は支給されないが、単身寮や家族寮と言った地方からやってきた人や
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回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:地方の方でしたら家賃1~3万円程で入寮できる寮がございます。様々な場所
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回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい環境でした。本社勤務にならない限り祝日は休み
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の会社と同じよう年功序列型で、勤務年数が増えるごとに給与は徐々にアッ
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回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:古くからの名残が多く残っている会社です。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業展望:今後、株式に上場することを鑑みると、今よりもさらに様々な事業の展開が行
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はかなりいただけます。しかし、泊り勤務の際の勤務時間と休憩時間の区
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月31日
福利厚生:通勤手当は全額支給だったと思います。住宅手当の代わりに都市手当というも
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月31日
勤務時間・休日休暇:有給は消化しやすいと思います。その変わりに別の人が残業します
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回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
事業の強み:安定事業です。事業の弱み:リモートワークが増えると売り上げが下がりま
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月02日
福利厚生:福利厚生は大企業と比較して普通より少し劣る印象。特に住宅手当がなく、地
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口コミ投稿日:2021年12月12日

回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代など、きっちり支払われます。ボーナスや残業代がないと生活できない
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口コミ投稿日:2021年01月02日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列で徐々に上がっていく。若手のうちの給料はあまり高くない。近年で
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
福利厚生:大手企業なだけあり、一通りの福利厚生はあります。社宅や独身寮、持株会も
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年01月02日
勤務時間・休日休暇:休日、休暇はかなりとりやすい。特に現業であれば個人の仕事とい
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回答者: 女性/ 車両部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 車両部/ 2級車両係

4.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:休暇はしっかり自由に取れる。寮費は、場所によって変わる。私のいたところ
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回答者: 男性/ 電気係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
事業の強み:自社線が乗り放題になる、家族がいれば家族も乗り放題給料もそこそこよく
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:泊まり勤務があるため手当がありましたが1日24時間の泊まり勤務の手当が
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回答者: 女性/ 車両部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 車両部/ 2級車両係

4.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:上司が若い人がいるので馴染みやすい組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 車両部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 車両部/ 2級車両係

4.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:協力プレーが重視されるので1人が終わっても周りが終わってから
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月12日
勤務時間・休日休暇:慢性的な人手不足で、残業は30時間を超えます。泊まり勤務明け
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回答者: 男性/ 電気係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:本社では祝日土日休みだけど現業では週に3日くらい休みがある。
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の強み:転職してキャリアアップを目指す社会人が多い中、鉄道という広がりのない
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回答者: 男性/ 車両部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 二級車両係

3.0
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:過去の自己に関してもあるが整備に対してものすごい
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回答者: 男性/ 電気部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:研修センターを所有していたりと、定期的に仕事に必要な知識やス
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回答者: 男性/ 電気部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
事業の強み:鉄道会社としては、他の会社と比べても乗降客数が多かったりするので、将
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回答者: 男性/ 電気部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後のギャップは
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:寮がある。住宅補助はほぼない。オフィス環境:本社は明らかに会議室が不足
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回答者: 男性/ 電気係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、各種研修が随時おこなわれます。働きが
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