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株式会社ホテルオークラ東京の事業展望・強み・弱みについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年12月19日

回答者： 女性/ 宿泊部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年12月19日
事業の強み:従業員を大切にしている為、コロナ禍でも人員のカットはありませんでした
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口コミ投稿日：2022年07月12日

回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 料飲部/ なし

2.9
口コミ投稿日：2022年07月12日
事業の弱み:コロナなどの影響は受
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口コミ投稿日：2021年01月22日

回答者： 女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年01月22日
事業の強み:サービスの質はどこよりも高いです。スタッフもプロ意識が高く、自社のサ
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口コミ投稿日：2022年09月17日

回答者： 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年09月17日
事業の強み:日本を代表するホテルとしてゆるぎない事業の弱み:働く人がプライドを保
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口コミ投稿日：2021年09月07日

回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2021年09月07日
事業の強み:歴史を重んじるところ。日本の良さやホスピタリティ、クオリティ全て強み
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】ずっと書き続けてますが部署により差
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】東京オリンピックに向けて数年後に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】日本の伝統美が施設内の随所に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：1000人以上従業員がいるし、福利厚生もしっかりしてます。ただし世
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】社員教育、資格所得のための体制、ホテ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：【会社の将来性について】いつまでもお客様へのサービス向上心を持って
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の発展について】ホテルオークラは２４年以上も前のことなので
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株式会社ホテルオークラ東京の女性の口コミ（116件）

福利厚生・オフィス環境(12件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(43件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(12件)
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