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回答者: 女性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画制作
3.5
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 40万円 20万円 420万円
年収 900万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 420万円
給与制度:昇給:基本年に一回。一年を振り返り、どのような成果を上げたかで判断される。賞与:決算手当という形で、年に一度。
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロモーションプロデュース事業本部
4.5
口コミ投稿日:2022年11月 1日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 32万円 --万円 196万円
年収 580万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 196万円
給与制度:年収は業績が右肩上がりのこともありかなり高い。大半の人が年収ベースで500〜800万くらい。しかし、賞与の割合
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回答者: 男性/ プロモーションプロデュース/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:人生の意義は仕事という方にはピッタリ。定時は存在しない。クライアントにより稼働時間は変動するため規程
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロモーションプロデュース事業本部
4.5
口コミ投稿日:2022年11月 1日
福利厚生:基本的に福利厚生を使用する場面はほとんどの人がないと思っている。強いていうなら長年働けば退職金が出るし、何年働
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月 7日
企業カルチャー・社風:現場第一主義。管理職になっても現業を回します。組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケー
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月 7日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 36万円 --万円 488万円
年収 920万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 488万円
給与制度:新卒3年目の6月から裁量労働制になり残業代が出ません。年収の半分がボーナスなので良い意味でも悪い意味でも年収の
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月 7日
勤務時間・休日休暇:個人裁量が大きいので仕事さえ回せていれば有給や勤務時間は自由。年2回連続する5日間の休みが取得できま
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年01月 1日
企業カルチャー・社風:やる気のある人は若手でも積極的に背中を押してくれる風潮がある。さまざまな部署があるので、人脈を作れ
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回答者: 女性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画制作
3.5
口コミ投稿日:2020年12月11日
勤務時間・休日休暇:平日は確実に仕事のみの生活になる。土日は休みだが、連絡があったり、休日対応もある。クリエイティブもお
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月 7日
事業の強み:マルチクライアントなのでコロナや震災、社会情勢などの影響ですぐ倒産することがない。事業の弱み:自社商品がなく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】働き方改革の波に乗り、あたかも色んな取り組みを行っているように見せて
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
930万円 42万円 --万円 420万円
年収 930万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 420万円
給与制度:新卒のみ一定年次まで住居手当あり。中途は入社時点での前職年収のかなりの額を見込み賞与とされ、残りの額を月額給与
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回答者: 回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年07月16日
福利厚生:住宅補助は2年目までで、会社から10km圏内まで(私がいた時点では)。オフィスが豊洲や赤坂で10km圏内は結構
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年01月 1日
勤務時間・休日休暇:休日にしごとをするのは当たり前。有給休暇をとっても仕事をしなければ回らないという、制度の意味を成して
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回答者: 男性/ プロモーションプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2020年11月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は完全に人による。40時間〜110時間程で繁忙期によって変わってくるという印象。ただ、働き方
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回答者: 回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月 2日
福利厚生:入社2年目までは住宅補助が、確か月に3万円程度出たと思います。ただ、職場から10km圏内の制限があったはずなの
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月 7日
成長・キャリア開発:自分が希望すれば大体のことはできます。得意先ごとに業務内容が大きく異なるので同じ社内でも業務内容の変
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回答者: 女性/ 制作進行/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:大手案件に携われるので、やりがいは存分にあります。有名タレントさんにも会えたりするので、芸能界が好きな人には
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回答者: 女性/ 制作プロデュース/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ プロデューサー
3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
企業カルチャー・社風:複数会社の吸収合併で膨らんでいるため、寄せ集めの組織であることは否めない。近年は新卒も事業本部単位
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回答者: 回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月 2日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスなんてないものと思った方がいいと思います。生活と仕事が一体化していても楽しめる人
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回答者: 男性/ 事業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理部/ 部長
3.3
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:プロとして稼いでなんぼ。組織体制・コミュニケーション:若手社員は動機同士のつながりが深いダイバーシ
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回答者: 男性/ コピーライター・プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:実力主義。若くても優秀で予算を超えれば、かなりの額の年収になる。また博報堂の制作会社なので、上の意
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回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 映像クリエイティブ事業本部/ プロダクションマネージャー
2.9
口コミ投稿日:2021年10月 3日
福利厚生:基本的には充実しているように思えるが、住宅手当が入社2年目までしか与えられないため、途中で引っ越したり収支バラ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:クライアントの社風が、そのまま職場の社風に連動するところはあるが、基本的にフラットで実力主義な面は
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回答者: 女性/ 制作プロデュース/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ プロデューサー
3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 35万円 --万円 310万円
年収 730万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 310万円
給与制度:余程の業績を上げない限り、35歳以上の昇給はほぼ無し。むしろ減給のケースも。年収に占める賞与の比率が非常に高い
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回答者: 女性/ プロダクションマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 映像クリエイティブ事業本部
3.0
口コミ投稿日:2022年11月 5日
企業カルチャー・社風:個人の裁量は大きい。大手クライアントがほとんどなので、楽しいと思えたら割といい会社なのではないかと
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年10月17日
福利厚生:退職金制度、確定拠出型企業年金制度、博報堂グループ持ち株会、在宅勤務制度、育児休暇制度、新卒者向け住宅支援制度
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月30日
オフィス環境:若いうちから裁量のある仕事を任せてもらえてやりがいがあります。またキャリアアップための資格取得のためのセミ
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回答者: 女性/ スペースデザインプロデュース職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベントスペースプロモーション事業本部
2.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
福利厚生:福利厚生は博報堂のグループなので充実しているが、退職金は5年目からしか出ない。しかも、10万程度しかでないので
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月30日
オフィス環境:クライアントや部署によって仕事量は変わる印象です。人手不足の部署はやはり1人ひとりの業務量が多く大変です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月 5日
勤務時間・休日休暇:フレックス制ではないが、その域を超えており出勤・退勤時間の自由度が高い。(定時は一応9:30~17:
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 --万円 250万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 250万円
給与制度:ボーナスが年収の半分を占める。業績に左右されるため常に給料が下がる危機感とともにすごすことになる。個人予算が達
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回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年03月17日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、若い社員同士の仲も良い。活気はある。組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション
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回答者: 男性/ シニアプランニングディレクター/デジタルマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 九州支社クロスメディアクリエイティブ部/ 部長
4.4
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:イノベーションと専門性。事業の弱み:地方に行くと平均年齢が高い。人的交流頻度が少ない。事業展望:ITシステム
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回答者: 回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月 2日
事業の強み:博報堂の仕事をたくさん受けること事業の弱み:ワークライフバランスが取れないこと事業展望:若手の優秀な人たちが
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労務担当 ◇在宅勤務制度あり◇博報堂グループ
正社員
月給28万円以上+賞与 ※想定年収400万円~600万円 本社:東京都江東区豊洲5丁目6-15NBF豊洲ガーデンフロント◎各線「豊洲駅」徒歩10分◎転勤なし
給与社保担当 ◇在宅勤務制度あり◇博報堂グループ
正社員
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社博報堂プロダクツ
業界 広告
URL https://www.h-products.co.jp/
所在地 東京都江東区豊洲5丁目6-15NBF豊洲ガーデンフロント
従業員数 1783名
設立年 1982年
資本金 100百万円
代表者 岸直彦
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.6)
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口コミ(949件)

平均年収(正社員)

1003
万円

残業時間(月間)

56
時間

社員口コミ

回答者:女性 / アカウントプロデュース / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:従来とのマスメディアとの付き合い、それにブランド力。ブランド... (続きを見る)

株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ
(3.2)
株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ

口コミ(940件)

平均年収(正社員)

705
万円

残業時間(月間)

47
時間

社員口コミ

回答者:女性 / デジタルビジネスプランナー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
事業の強み:一応大手広告代理店ということもあり、大きいクライアントから小... (続きを見る)

株式会社アイデム
(3.0)
株式会社アイデム

口コミ(729件)

平均年収(正社員)

408
万円

残業時間(月間)

35
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、事務職は残業が少なめ。定時は17:30なので... (続きを見る)

株式会社家庭教師のトライ
(3.4)
株式会社家庭教師のトライ

口コミ(563件)

平均年収(正社員)

---
万円

残業時間(月間)

--
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 教務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
成長・キャリア開発:研修制度もマニュアルがしっかり出来ているので安心ですが担当す... (続きを見る)

長田広告株式会社
(2.9)
長田広告株式会社

口コミ(551件)

平均年収(正社員)

394
万円

残業時間(月間)

32
時間

社員口コミ

回答者:男性 / エンジニア / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
事業の弱み:立て看板の規模は圧倒的だが、今後の需要が続くとも思えない。車... (続きを見る)

株式会社ONE
(3.1)
株式会社ONE

口コミ(534件)

平均年収(正社員)

355
万円

残業時間(月間)

29
時間
株式会社アイレップ
(3.2)
株式会社アイレップ

口コミ(520件)

平均年収(正社員)

455
万円

残業時間(月間)

53
時間

社員口コミ

回答者:男性 / WEBディレクター / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
福利厚生:博報堂DYグループの社員持株会や財形貯蓄等一般的な企業が持つ... (続きを見る)

株式会社LULL
(3.4)
株式会社LULL

口コミ(464件)

平均年収(正社員)

298
万円

残業時間(月間)

17
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:WEBカリキュラムを修了していないと、稼働先での契約は続行に... (続きを見る)

株式会社シーエー・アドバンス
(3.8)
株式会社シーエー・アドバンス

口コミ(455件)

平均年収(正社員)

316
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 設計 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
給与制度:【この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)に... (続きを見る)

株式会社サイネックス
(2.8)
株式会社サイネックス

口コミ(454件)

平均年収(正社員)

340
万円

残業時間(月間)

44
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
事業の強み:多くの自治体と仕事を一緒に行ってきたという点で、やはり自治体... (続きを見る)