口コミ投稿日:2023年05月22日
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グループホーム向が丘/ 一般
3.5
口コミ投稿日:2021年08月26日
回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
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2.3
新潟県新潟市江南区下早通柳田2丁目2-17ニュージニアス 2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし
勤務時間・休日休暇:夜勤明けの次の日は休みになっていましたが夜勤明けでも月の会議...
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4.4
大阪府大阪市旭区赤川2丁目1-20
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:介護業界あるあるで、遅番→翌日早番というのがけっこうしんどい...
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2.9
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17-29広小路ESビル 5F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
社内制度:交流を促進させる制度についてはあまり整っていないように思いま...
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2.8
東京都練馬区大泉学園町7丁目12-30
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすい方でした。遅い時間まで仕事と...
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3.4
東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 新宿第一生命ビルディング13・16・18・19階
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:派遣社員が残業する場合は、必ず正職員が付き合わないといけない...
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2.9
大阪府大阪市西成区鶴見橋1丁目6-32
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 薬剤師・医師・看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シクロ/ 役職なし
勤務時間・休日休暇:働き方は柔軟に対応してもらえます。募集要項に記載されている休...
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3.3
山梨県甲府市若松町6-35
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日曜日祝日は休みのため予定は入れやすかったです。時々休日出...
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3.1
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリス 27F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:リフレッシュ休暇という制度が使えます。但し、1月中に使い切る...
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2.5
東京都新宿区市谷八幡町9番地市ヶ谷ZENビル2階
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護士
勤務時間・休日休暇:有給はきちんと取れるし休みも月9日きちんととれます残基もあま...
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3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6-2みなとみらいグランドセントラルタワー 3F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:希望休や有休は前もって話せば簡単にとれますが基本的に一日のシ...
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株式会社ほほえみのカテゴリ別口コミ(30件)
株式会社ほほえみの回答者別口コミ(8人)
- 介護士 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年08月23日
- 介護職員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年05月22日
- 介護 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年10月21日
- グループホーム向が丘 / 一般 / 一般 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年12月15日
- 介護士 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
2.9
最新の回答:2021年08月26日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ほほえみの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 回答なし/ 介護士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
基本的に上がる前に引継ぎを行うめ、利用者様の様態変化といったよっぽどのことがない限り定時もしくは残業があっても1時間以内に上がることができる。15分単位で残業代が出るため、15分以上の残業があった場合は紙に書いての申請をしなければならないので少々手間が増えてしまう。
休日もしっかり調節してもらえるため、ちゃんとした休息をとることができる。だが、ほかの会社と変わりはしないが、季節によってやレクリエーションが近々にあると少々自宅で準備を要することがあるため、年中完全に休むことのできる休息があるわけではない。