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GMOメディア株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2023年11月30日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年11月30日
成長・キャリア開発:ITパスポート、G検定など資格取得支援
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口コミ投稿日：2020年10月27日

回答者： 女性/ 事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年10月27日
成長・キャリア開発:部署にもよるが、自分がやりたいと手をあげればやらせてもらえる
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口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
働きがい：手をあげれば積極的に挑戦させてくれる環境です。新規事業や新しい取り組み
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口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
教育・研修：業務を行う前の研修はあまりなく、OJTで学んでいくことが多い。業界経
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口コミ投稿日：2017年11月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月20日
働きがい：自分で考えたアイディアを形にしてサービスの企画や運営に活かすことができ
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口コミ投稿日：2017年11月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月20日
教育・研修：制度として有料のビジネス研修を受講することができますが、どんな研修が
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口コミ投稿日：2017年11月20日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月20日
働きがい：自分で考えた企画を実現できる環境です。エンジニアやデザイナーとチームを
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口コミ投稿日：2021年06月28日

回答者： 女性/ IT/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年06月28日
成長・キャリア開発:キャリア開発対策はほぼなし。各自が目的や目標をもってしっかり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周りからのサポートについて】特にない。仕事でのコミュニケーションよ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】はい。クオーターに一度新規
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】勉強会は必要があれば随時行わ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】できる。やりたいようにやらせてもらえる
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GMOメディア株式会社の女性の口コミ（59件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(12件)事業展望・強み・弱み(16件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(5件)
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