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SGホールディングス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でも体育会系の会社だった。ただ、中途入
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月01日
女性の働きやすさ:かなり働きやすい。管理職に登用も多く、産休も取得しやすい環境だ
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:女性はどんどん働きやすくなっていく環境作りが
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりはちゃんとし
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回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 内部監査部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
女性の働きやすさ:労働力不足もあり、女性の活躍支
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回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 内部監査部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
成長・キャリア開発:一般的な社員教育の域を出る
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月01日
事業の強み:そうそう潰れることない部分に強み
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:私の記憶だと、そもそも女性の働きやすい環境を実現しようという取
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 担当部長

4.1
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:育児にも非常に協力的な会社であり、魅力的な会社だとおもいます。
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 担当部長

4.1
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 100万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与制度は一般的な大手会社と同様。事業会社への配属があった場合はその配
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:社員持株会があり、補助を受けて株式の権利
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月15日
福利厚生:必要最低限の福利厚生のみオフィス環境:京都本社は築40年以上で古いが東
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
勤務時間・休日休暇:月間残業時間にうるさい。残業多い従業員はほぼ特定され、上司が
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:社員持株会は奨励金あり。大和証券の口座開設が必要。売却時に事前届け出が
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月13日
事業の強み:コロナ禍で右肩上がりだが、なければマイナスであったはず。とにかく形式
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループマネージャー制度により中途でも幹部として
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1040万円 65万円 0万円 260万円
年収 1040万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
給与制度:上司による一方的な評価。評価制度:子会社の佐川急便の文化で、維持するの
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月14日
女性の働きやすさ:産休・育休制度も整っており、女性が働きやすい会社だと思います。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:産休育休などを経て復帰されている方もかなりいらっしゃるのでそう
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月13日
オフィス環境:とにかく、備品の扱いが雑すぎる。なくなる、壊れて使えない備品が多く
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
事業の強み:コロナ禍によって個人宅への配送の需要は上がっているため、社会インフラ
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:若者の成長余地は低い。搾取されて人事異動がおち。ノウハウはこ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の評価に基づき、年1回の昇給、
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:事務系は活躍する
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
事業の強み:人間が人間である限り、物が動くので、人が運ばなくてもよくなるかもしれ
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
勤務時間・休日休暇:部署によって負荷がバラバラだが、楽な部署だといつでも休めたり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:福利厚生は充実している共済会などの給付金も豊富で3世代でグループ企業な
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
福利厚生:社員持株会や住宅補助、福利厚生サービス会社を利用できる。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は調整しやすい多様な働き方支援:時短勤務やリモートワ
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味でギャップがある。どんどん良い会社になっ
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月30日
女性の働きやすさ:女性にとってはとても働き易い会社と思う。時短勤務や在宅勤務もで
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 羽田営業所/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 61万円 0万円 247万円
年収 990万円
月給(総額) 61万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 247万円
給与制度:残業代は1分単位でもらえますので、文句なしですが、業務量は人によってか
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 羽田営業所/ なし

5.0
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生:福利厚生はほぼないと思っていいと思います。社宅はあるが、枠が少ないため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】積極的にやっているようで、やっていないと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】転職組が多いため、自分がやりたいと手
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