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日鉄エンジニアリング株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:上への報告文化。体育会系。失敗しないようにしっかり検討する
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:時期によって残業時間が多い。長時間労働を良しとする風潮があり
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:若手は綺麗な寮に格安で住め、可処分所得が多い。寮を出た後は住宅補助制度
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月08日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的取りやすいが、残業がある。多様な働き方支援:残業
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:働きにくい。長時間労働が前提なので、体力面で不利。とはいえ、体
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 30万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年収は600万円、賞与は100万弱。評価制度:年に2回、昇格試験がある
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:福利厚生はまあまあよい。オフィス環境:オフ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はこんなに残業が多いと
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:年功序列な感じ
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回答者: 女性/ 法務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門 バックオフィス

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
成長・キャリア開発:ルーチンワークが少ないので自分の頭でしっかり考えることが新卒
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回答者: 女性/ 法務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門 バックオフィス

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:間接部門であってもルーチンワークは少なく休日も仕事のことでい
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回答者: 女性/ 法務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門 バックオフィス

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:在籍時で女性の役職者はひとりのみ。日鉄本体から分社して風通しの
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