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株式会社医業総合企画の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
男性
新卒入社

回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 14万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+役職手当の合計を給与として求人に掲載している。賞与は1万円程度
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:キャリア形成はほぼなし。やるなら独学だがスキルアップを目指す
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
オフィス環境:総合病院だが、主要駅から結構遠い。食堂もコロナが流行し始めてから現
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
勤務時間・休日休暇:万年人員が不足していて、休みたくてもなかなか代わりがいないと
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
組織体制・コミュニケーション:現場の人間は自由に休めないが、上司はしょっちゅう休
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:特になしオフィス環境:派遣先の環
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
女性の働きやすさ:ほぼカレンダー通りで土日祝は休みのため子育て中は働きやすいのか
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育環境がしっかりしてると期待したが、何も無かっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月20日
勤務時間・休日休暇:救急受付ですが、休憩が全くない。募集では、17時から8時30
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年04月29日
福利厚生:社会保険、有給休暇はついている。 希望を出せば休めるといいながら現実的に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年04月29日
働きがい:看護師やドクターとの連携がうまく取れれば働きやすく楽しくもある。受付対
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:内容のない勉強会が1か月に1度あります。形だけで、各外来部署が持ち回
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
多様な働き方支援:正社員が次々辞めていくので有給がとれない在職者の不満がすごかっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:そこそこ歴史?のある病院でしたが、ボロさもなく不便は感じませんでし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:パートだったからかもしれないけど、とりあえず現場につっこんであとは揉
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
事業での社会貢献:日々の仕事に余裕がなく、森を見てやりがいを実感できるかは部署や
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:運が悪かったのかもしれませんが、人手不足のため新人へのフォローが少なく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:あえて言うなれば、常に新しいものを揃えているわけではなかった事です
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
事業での社会貢献:医療という分野だけに、自分の仕事が患者さんの病気の発見、治療に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
多様な働き方支援:関連する他の部署との調整が不可欠なので、他の人の休みなどが決ま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
雇用の安定性:人手不足の影響で、クビになることはないという状況でした。仕事を覚え
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:「習うより慣れろ」という感じで、パートへの研修などは特になく。必要な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。キャリアアップ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】残業代なしなのに仕事量が多い。部署にもよ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】たまにマナー研修(形だけ)がある。主任
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