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回答者別の社員口コミ(株式会社オープンループパートナーズ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:サラリーマンのあるあるで、上に報告するためのただやったかんだけの勉強
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】チームを組むにしても前例がないと却下
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:あくまで派遣先だが、3年前と比べて勉強会の質は格段に上がったが、回数
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】世の中全体が頑張っても報われない、1円
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】モチベーション維持の施策は他社より多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
働きがい:日々淡々と、自分の目標だけをこなすには環境、人材もいいので長く続けやす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
働きがい:【目標の決め方】目標設定を決めたら、達成するために四半期から1ヶ月→日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】気にしないようにしています。人それぞれ良い点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】日々、支援者、課長と話をする機会があり距離は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【個人の裁量】日々、同じ内容を繰り返すのにも関わらず、管理者(支援者)
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【個人の裁量】派遣先ではドコモグループであったので、体制は厳しくなくお
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株式会社オープンループパートナーズの回答者別口コミ (186人)

  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年10月09日
  • 現場社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年06月20日
  • その他企画・事務・管理系 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年12月01日
  • 知らない 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年09月15日
  • コールセンター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年04月03日
  • UBEREATS / オペレーター / オペレーター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年06月15日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月29日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月19日
  • ヒューマンリソーシズ / なし / 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年11月08日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年12月10日
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