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大船企業日本株式会社の職種別口コミ(16件)

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大船企業日本株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:
住宅補助や寮はありませんでした。
通勤手当は全額出ていました。
外資系企業だからなのか退職金を検討したことも無いと思います。

オフィス環境:
東京タワーに近く利便性もいいところでした。
ビルの2階分を使っていました。

大船企業日本株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:
平日と休日のワークライフバランスはあったと思います。
土日祝日が休みでした。
朝9時から17時半までが勤務時間で、昼食休憩は12時から13時でした。
残業は多かったです。全員残業をしていました。
平日はプライベートの時間はほとんどありませんでした。

多様な働き方支援:
副業は禁止だったと思います。
リモートワークはありませんでした。必ず出社しなければいけませんでした。

大船企業日本株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:
一人ひとりが自分のテーマを探していたので風通しの有無を考えたこともありませんでした。

組織体制・コミュニケーション:
営業部と管理部しかないため社員同士のコミュニケーションは十分取れた会社でした。上司との年齢も近かったのでみんな楽しくやっていたと思います。ただ、上司が外国人だったので、ちゃんと話が通じているのかはわかりませんでしたが。

ダイバーシティ・多様性:
外資系企業ということもあり男女間差別も国籍による差別も全くありませんでした。

大船企業日本株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:
女性は少なかったですが、ちゃんと休暇も取れてたと思うので不満は無さそうでした。しかし女性の管理職はいませんでした。

大船企業日本株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
仕事を通して身につくスキル:
大手のように役割が決まっていない為、一人で会社の業務の様々な事を経験できる。
例えば、管理系、営業系、技術系などなど。

今後のキャリアへの影響:
正直思いつかない。
良い意味で言うと、業務全般をこなす事ができるようになったが、悪い意味で言うと、特質したスキルを身につける事ができなかった。

大船企業日本株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
海外営業と聞いていたのですが、海外出張はほとんど無かったのが残念でした。

大船企業日本株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日:2020年06月12日

事業の弱み:台湾本社はいつまでも同じ会社の製品を代理していては将来性が無いと思います。日本は台湾本社から独立している雰囲気でしたが、関係部品のグループ企業への販売で成り立っていたと思います。今考えれば、将来が不安でした。

大船企業日本株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 --万円 --万円 --万円
年収 560万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は年1回だったと思います。賞与は年2回だったと思います。
各種手当は住宅手当と残業代があったと思います。

評価制度:
評価の基準は不明でした。