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ラッシュジャパン合同会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:特に資格を取ったから、研修を受けたから貰えるお金は何も無いし
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしてます。資格は取れないけれど原材料について詳
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:人にもよると思いますが働きがいは本当になかったです。研修あり
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回答者: 女性/ 小売業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:元々接客がすきなのもありますが、どんどん声掛けすることや、教
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
成長・キャリア開発:トレーナーという立場の人から基本的には教えてもらいました。こ
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回答者: 女性/ 化粧品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
成長・キャリア開発:化粧品を扱っているが、特に資格取得手当などはない。働きがい:
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回答者: 女性/ フロアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:社内での定期的な研修や、評価制度はある。資格の取得取得等はな
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:半年に一回面談がありキャリアアップについて今後の計画ができる
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回答者: 女性/ サービスアシスタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月15日
成長・キャリア開発:自己主張が重要となる。やりたいことやキャリアプランなどを自ら
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スーパーバイザー

4.5
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:会話やケアについてスキルアップにつながる。マネジメントのスキ
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 心斎橋店/ スーパーバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
成長・キャリア開発:コロナ前には多くの研修が行われてました。現在はどうかわかりま
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回答者: 女性/ ラッピング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:働きがいを感じたことはないけど、やる気あります感出しまくって
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回答者: 女性/ 発注/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:トレーニングという名の講習のようなものが頻繁にある。この業界
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回答者: 女性/ sv/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月03日
働きがい:社会に良いものを自信を持って発信で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
働きがい:リピートしていただけるお客様がいること。が働きがいだった。お客様が喜ん
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回答者: 女性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月12日
働きがい:働きがいを理由に給与が少ないイメ
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回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしていて他店舗での研修もあり新鮮で楽しかったで
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回答者: 女性/ SA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:個人の努力次第ですが、ぐんぐん成長できると思います。サポート
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】職場の人がみな優しく親切なのでなんでも話は
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月17日
成長・キャリア開発:実力主義。チャレンジチャレンジ!と意識が高いイメージがある。
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月27日
成長・キャリア開発:積極的に手を挙げれば、比較的仕事を任せてもらえる。能力があれ
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回答者: 女性/ SA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
成長・キャリア開発:常に目標設定を行うため、やり甲斐はあるかと思います働きがい:
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
成長・キャリア開発:社会問題や環境問題に積極的に取り組んでいるため働きがいがある
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
成長・キャリア開発:ショップ入社でもオフィスの仕事に異動することが可能である。働
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回答者: 女性/ SA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:コミュニケーション力や発信力がつきました。店舗の場合は、常に
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
教育・研修:入社時の研修は基本的なことから覚えておいた方が良いことまで大変丁寧に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月23日
成長・キャリア開発:良い点もある分、お店の規模やスタッフの人数によってお店ごとの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月23日
働きがい:仕事をして思ったことやこうした方がいいのではということを相談して、実際
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月23日
成長・キャリア開発:入社してこら商品や会社について勉強することがたくさんあります
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】率先してチームを引っ張る人が、
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:研修は充実している。働きがい:自身のやりたいことをできる会社
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:ベテランの方が付きっきりで指導してくれるということはありません。さす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自身がチャレンジしたいと思えば、それを受け入
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
教育・研修:専門用語なども多く、いきなり部署に配属され現場に行っても、何を話して
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:肌が弱い人やアトピーを持っている人など、ラッシュの商品に出会って良かっ
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