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東芝コンシューママーケティング株式会社の女性の口コミ

新卒入社
退職
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
営業成績に応じて賞与額が変動するので、やりがいはあると思う。

評価制度:
年に一度、定性・定量の目標に対しての成果で決まるが、目標設定が曖昧なこともあり、明確な昇格基準がない。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:男女で仕事に差は無いが、重たいものを持つこともあるため、女性に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の裁量である程度の事はこなせるが、各部署との
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
働きがい:顧客には、様々な年代や役職の方がいるので、対応力が身につく。また、自分
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
事業の強み:家電製品が今後市場から無くなる事はないので、存続という面に置いては安
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:福利厚生に置いては、どの会社にも負けないく
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東芝コンシューママーケティング株式会社の女性の口コミ(6件)