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株式会社エスアイイーのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション

4.0
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:様々なスキルを磨けることは強いメリットだと思います。スクールで学んだ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与、昇給、ボーナスはあります。交通費も出ます。エンジニアであれば、会
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション事業部

3.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍以降、現場以外とのコミュニケーションは激減
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション事業部

4.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
福利厚生:【オフィス環境】会社としては、リモートワーク推奨(本社勤務は基本リモー
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション

4.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
事業の強み:研修が終わってから現場勤務になった後も、技術面での相談が社内で可能で
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション事業部

3.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもギャップはあまりない。昇給や待遇改善
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回答者: 女性/ itソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は入社した翌年からもらえるようです。ですが7月に入社している場合が
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション事業部

4.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:現場に出向している間の業務はあまり難しい仕事をまかせてもら
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:ITスクールを起点に、SESや人材紹介、開発部門、セキュリティ部門、
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション

4.0
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:給料格差などはとくになく、女性でも働きやすい環境ではあると思い
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:エンジニアの女性は少ないですが頑張り次第なのではないかと思いま
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回答者: 女性/ ITソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年05月07日
女性の働きやすさ:客先常駐のため、現場による。現場のリーダーというよりは現場内で
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション事業部

3.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:手当の出る資格や、勉強会は充実している。時間があり、IT分野
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回答者: 女性/ itソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月27日
女性の働きやすさ:生理休暇はあるようですが通常の休み扱いの為給与は発生しません。
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
福利厚生:住宅補助はない。通勤手当は全額出る。全体的に福利厚生はいいとは言えない
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.3
口コミ投稿日:2024年03月24日
女性の働きやすさ:女性がPMを務める案件もあるため、管理職登用等は問題ないと思う
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:未経験ならとりあえずキャリアを積むの
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.3
口コミ投稿日:2024年03月24日
組織体制・コミュニケーション:常駐先の上司とは
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:比較的働きやすくはある
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITソリューション

3.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月15日
成長・キャリア開発:・資格取得手当・書籍の貸出し・資格の取得により、定められた期
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にないかなと思います。風通しの良い会
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:特になし評価制度:リーダーとかにならないと給料は大幅に上がるとかはない
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション事業部/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:現場による。ゆるいところはとてもゆるい。多様な働き方支援:副
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後最初の配属先は基本的に断れないと言われまし
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション事業部/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2023年03月11日
福利厚生:社員持株会有。ストックオプション有。オフィス環境:無料で使用できるカフ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・コミュニケーション:案件先に就業しているのが自分だけだと、社内の人と関
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
組織体制・コミュニケーション:常駐先が同じ社員以外と関わることはほとんどありませ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション部/ Sリーダー

3.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
事業の弱み:他のSESよりも給料面で負けている印象。また、案件も希望が通りにくく
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
女性の働きやすさ:性別で区別されることはないので働きやすいと思います。女性は基本
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:資格手当は充実してるかなと思います。入社時に習得してから現場
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:有給はマックスで全然使えます。現場によるとは思いますが、好きな
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ない/ ない

3.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思います。人手不足などでもないようだったので
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション事業部/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2023年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT会社だが、未経験が多いためITスキルを必要と
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性が育休を取得しているのは聞いたことがない本社勤務や人事など
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