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株式会社アクロスコーポレーションの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与自体は、比較的別の同業他社と比べると高い(今はそうでもない)水準だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:船井総研ホールディングスのコンサルティングで人事評価制度を導入して運用
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
会社の安定性:会社の安定性についてはよくわかりません。ただ、今いる先輩から聞いた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:あまり感じません。毎年、お客様が減っている気がします。区分融資も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
教育・研修:高い成果を要求してくる割りには教育制度は相応に確立されていません。社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
働きがい:やりがいはあまり感じ取れていないのが実情です。理由としては日々おなじ業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長・キャリア開発:自分次第であることが前提ですが、もう少し専門的なスキルが身に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
企業文化・社風・組織体制:社員への配慮には疑問を感じることが多かったです。また、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は会社全体の業績によっても支給が決定されますので、必ず支給されると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
仕事内容:電話営業もあります。過去のセミナーへ参加して個別相談なしで帰ってしまっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:管理営業部門は、投資販売を通じて物件購入をいただいたオーナー様の保有部
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
成長性・将来性:IT投資業務は進めているものの、競合他社のレベルにはまだまだ追い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年、年収は変動します。極端な上下変動のパターンがあるため、前年度の年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
雇用の安定性:正直なところ、安定性についてはないです。現在の重要課題であると感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:セミナーを開催したからといって必ずしも優良なお客様と出会える保証は一切
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはあてになりません。実際、当初のボーナス額(2ヶ月分)を出すと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:配属される部署によって業務量が異なっているようで、残業を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:各人に対する監視・監督はやや緩めで、セルフプロデュースしていくところが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:投資不動産販売及び管理で約15年の年季があり、管理物件も大阪・京都
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の変更により、成果が求められます。また、お客様の時間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:セミナーへ参加されたが脈のない方に電話営業をするように会社から要求され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
多様な働き方支援:ある程度、1日の仕事の流れは決まっています。スタートは社員全員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
事業での社会貢献:販売物件には200万~1500万の会社利益がオンされています。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
仕事内容:外部セミナーの開催、ホームページ反響、物件サイトからの反響があったお客
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
勤務時間・休日休暇:状況によっては残業が発生することがあるが、事前に稟議申請して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:働き方改革など、常に良い環境になっている。昔は週に一回の休み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
仕事内容:【仕事の取り組み方】基本的に会社が決めたルーティング業務をこなすの受動
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口コミ投稿日:2018年11月07日
多様な働き方支援:ベテラン組は顧客がいて、そのため1日の過ごし方が多様ですが、入
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:販売営業・管理営業・事務方が全て同一室内で勤務し、協力度合いは高い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:任される業務のバラエティは多い。自分の提案次第で、やれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
勤務時間・休日休暇:9時始業なので15分前には出社します。そこから夜の8時までが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
仕事内容:電話による追客の仕事があるのですが、たまに「迷惑です」と怒鳴られること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】事務員の方は残業はほぼ無く休日も多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:会社が入っているビル自体の休みが日曜日になる為、日曜日に出勤の社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月07日
勤務時間・休日休暇:就業時間が新しくなり、朝の弱い自分でも余裕ができました。朝の
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