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株式会社キャリアプラスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福岡支店/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
事業の強み:グループ全体ではそこそこ大きい会社なのでうちがダメでも他の会社がいい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:2019年10月に新しい代表が就任し会社の体制が一新されま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:会社が掲げているビジョンや展開目標に対し、まだまだ1割程度の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:効率よく仕事をこなしプライベートも充実しようという考えが前提
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:支店の計画に対する実績を半期毎に査定となります。業績を大きく上げても月
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
事業の強み:現場第一主義を掲げており、なるべく現場に近いメンバーが動きやすい環境
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
企業カルチャー・社風:昔からある日本の会社という印象。とくに個性があるようには思
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
福利厚生:福利厚生は、中小企業なので一般的なレベル。これといって特有のものもなく
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:暦通り。残業については、ほとんどなくその点はとても良かった。
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 --万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:あまり勢いのある会社ではないため、忙しさはそれほど。給与の妥当性は高い
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
事業の強み:グループ会社。事業の弱み:育成制度が全くと言っていいほどない。あれで
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:人材業界やキャリアカウンセリングにおいて重要な資格取得の奨励
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:産休や有休は普通に取れますし、男性の育休や時短などにも理解があ
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:誰かを育成したり成長させるような環境ではなく、それぞれ自分の
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:残業がない点は働きやすさに繋がるのでは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比べると、決して高いとは言えない給与となっている。しかし、自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
働きがい:自由な風土がある会社。役職に就いてなくても、自由に発言できる風通しの良
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:産休育休をへて復帰しても、ギャップなく働かれている方がほとんど
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣でお仕事を半年ほどさせていただきました。日払いが選べるので助かりま
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
勤務時間・休日休暇:有給は事前の申告制みたいですが、とっている人は同僚にたくさん
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月18日
多様な働き方支援:リモートワークはできませんが、派遣されるセンターによっては可能
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
オフィス環境:広過ぎず、狭過ぎずのオフィスで綺麗な印象でした。説明のビデオを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月01日
成長性・将来性:どの派遣もそうだと思いますが、契約期間?雇用期間が決まっていて不
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