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株式会社ピアラの女性の評判・口コミページです。株式会社ピアラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを212件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ピアラへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は設けてくれていると思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の関係性は良いように見えます。部署間の交流あるところはある、ないところはお互いどんな仕事をしているかさえ知らない。

ダイバーシティ・多様性:
特にそういった取り組みはないと思います。

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいです。ただ休暇中も業務対応は必要な場合が多い

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月21日

企業カルチャー・社風:挑戦できる環境は多い手を挙げたらやらせてくれるし、むしろそ

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月21日

成長・キャリア開発:「まずはやってみる」「やらないことには、何も始まらない」を大

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月21日

勤務時間・休日休暇:残業は多いなと感じるが部署による有給日数が多め（タバコを吸わ

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

福利厚生:通勤手当、家賃補助、社員持株会あり。退職金なし。オフィス環境:恵比寿駅

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	8万円	40万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:期毎に設定される目標に対しての達成率で昇給・賞与が定まる。部署やポジシ

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回答者：女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月15日

勤務時間・休日休暇:休みは取れやすく調節しやすいです。フレックスのような勤務時間

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回答者：女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	10万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	137万円

給与制度:年収は業績や成績に応じて上がっていくので、頑張れば頑張るだけ年収あがる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすく、自分の都合に合わせてほぼ自由に休みを

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	5万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:年齢問わず、業績で評価され役職も上がりやすくその分給料も上がる。が、部

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

成長・キャリア開発:業務に関する資格であれば合格すれば受験料が戻ってくる。業績評

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

福利厚生:家賃補助はあるが対象範囲が狭い。恵比寿周辺だとそもそも家賃がかなり高い

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

成長・キャリア開発:伸びている業界の中で、かなり早い速度で成長している会社のため

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

勤務時間・休日休暇:部署によって差はある印象。休日に業務が発生することが当たり前

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	38万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	38万円

給与制度:完全に実績ベースで判断される＋若手社員が活躍する風土が根強いため、努力

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

女性の働きやすさ:女性社員の割合が多く、一部女性の管理職もいる。独身女性であれば

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月21日

福利厚生:明るい人やコミニュケーション能力の高い人が集まっている。多部署との交流

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:実力主義な部分はかなり強く感じる目標は高く設定し常に高いモチベーション

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回答者：女性/ 広告/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

成長・キャリア開発:薬事法・景表法の研修会が定期的

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回答者：女性/ クリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月15日

福利厚生:退職金なし。通勤手当あり、住宅補助あり規定の距離の人に2.5万円支給オ

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回答者：女性/ クリエイティブディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月10日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は非常にとりやすい多様な働き方支援:業務内容関係なく

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回答者：女性/ クリエイティブディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月10日

福利厚生:エリアによって2万5千円の住宅補助がでるオフィス環境:ビルは恵比寿のガ

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回答者：女性/ クリエイティブディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月10日

事業の強み:女性対象の商品特化なので、専門性は高い事業の弱み:事業領域を広げる必

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

女性の働きやすさ:休み取りやすいのだけ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給の基準は明記されており、目標を達成すると自然と上がっていく(条件は

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

福利厚生:住宅補助あり。東京で勤務地から3駅以内で2.5万円。退職金なし。オフィ

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

勤務時間・休日休暇:残業は人それぞれ、月ごとで大きく違う。休暇は取得しやすすぎる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

成長・キャリア開発:新卒は約3ヶ月ほどが研修期間となるため、研修は充実していると

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

女性の働きやすさ:女性で役職についている人も多くいる。有給も自由に取れるため、働

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

企業カルチャー・社風:若手が活躍できる環境であり、やる気と実力があれば年次関係な

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回答者：女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

女性の働きやすさ:女性の役職者は多いので、男女問わず活躍できる環境。育児休暇を取

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

組織体制・コミュニケーション:チャットコミュニケーションが多いです。案件ごとにチ

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

福利厚生:有給が取りやすく、社員の理解もある。オフィス環境:清潔でおしゃれなオフ

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回答者：女性/ コンサルティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング部

4.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

女性の働きやすさ:男女の垣根は全くなく、女性が働きや

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ピアラ
業界	その他（その他）
URL	https://www.piala.co.jp/
所在地	東京都渋谷区恵比寿４−２０−３恵比寿ガーデンプレイスタワー

従業員数	125名
連結従業員数	168名
設立年	2004年
資本金	851百万円
代表者	飛鳥貴雄
上場年	2018年
平均年収	615万円
平均年齢	30.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(508件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(615件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(578件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(576件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)

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