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株式会社HALの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:いい案件があれば成長の機会はあると思うがめったにない。働きが
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
事業の強み:案件に安定してエンジニアが参画していたら売上の予測が立てやすい事業の
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
299万円 0万円 0万円 0万円
年収 299万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:エンジニアは単価の8割が人件費として還元されるが、実際には毎月の給与は
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:案件によってさまざまで勤務時間や休日出勤などの有無はばらつき
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:住宅手当などの社独自の福利厚生は特になく基本的なもののみ。オフィス環境
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験で開発エンジニアを目指すのであればなかなか
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:女性の社員も多く産休育休などで復帰しやすい環
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
働きがい:やったらやった分評価される。給料も納得のある基準。若い会社なので、風通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
オフィス環境:オフィスは恵比寿で綺麗。お洒落な家具で統一されていて、自慢のオフィ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりなく、休日出勤もしたことがない。エンジニアさんの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
成長性・将来性:現在400名以上のエンジニアが在籍している。月に10名程の採用が
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
入社理由・入社後の印象:新しい事にチャレンジできる環境。やればやるほど評価され、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
雇用の安定性:退職率は他社に比べるとだいぶ少ない。エンジニアへの還元率は高く、高
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
教育・研修:講師もいるので、未経験でもしっかりスキルアップができる。定期的に勉強
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価はあまりしっかりしたものが無いが、客先評価が自身の給料に直結す
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口コミ投稿日:2019年10月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは一般企業と、同じ水準です。そのほかに紹介制度などがあり、臨時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
多様な働き方支援:フレックス制を導入している客先も多く、残業の管理も営業がしてく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
企業文化・社風・組織体制:社長はみんなの意見をしっかり聞いてくれる。いろいろな事
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口コミ投稿日:2017年08月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
働きがい:会社からの指示に従い働くのではなく、自らがしっかりと考え取り組み、また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
福利厚生:福利厚生面では、住宅手当や退職金がなかったりという部分でまだまだ改善の
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