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回答者別の社員口コミ(株式会社TrustGrowth)

回答者プロフィール

性別 回答なし 入社 中途入社
職種・部署・役職 学童 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 アルバイト・パート
職種・部署・役職 学童
雇用形態 アルバイト・パート
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 中途入社
性別 回答なし

回答者による会社評価

総合評価
1.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
60万円 3万円 0万円 15万円
年収 60万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
働きがい:どんなに頑張って見守りをしても「周りが見えていない。」「同じ子に関わり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:派遣先によるが、学童保育の場合は残業はほとんどなかった。稀に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
雇用の安定性:人材不足の現場はすぐに仕事は決まりやすいが、派遣先での人間関係が特
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
働きがい:派遣先が学童だったため子どもの笑顔を見ると仕事を頑張ろうと思うぐらい励
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
成長・キャリア開発:派遣会社からはシフトの件だけで、連絡がある程度でそれ以外は何
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株式会社TrustGrowthの回答者別口コミ (32人)

  • 人材コーディネーター 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年03月30日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
1.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 医療福祉事業部 / 無し / 人材営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.3
最新の回答:2022年11月09日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月13日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答:2019年07月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年06月16日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年10月14日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月19日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
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