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株式会社ウイルプラスホールディングスのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 自動車メカニック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月22日
勤務時間・休日休暇:休日は部署によるが休みは土日も取得しやすい。有給消化は年末年
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:同僚は仲が良かった組織体制・コミュニケーション:上司による
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業としては安定していると思う。年間休の少なさや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:個人のタスク管理とお客様との付き合いが自分の成長に繋がります
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:営業成績を評価シートに基づき細分化したクラス分けがされており昇給、昇進
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:年間休が少ない為、カレンダー通りの完全週休2日制を求める人には
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 秘密/ 支店長

4.3
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかな業界である事と、高額な商品を取り扱う洗練
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月07日
勤務時間・休日休暇:毎週水曜日が定休日であとはシフト制です。月8~9日公休があり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:努力した分、きちんと認めてもらえる点が、実際働いてみて良いと感じました
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回答者: 女性/ マーケティング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月26日
福利厚生:社員持株会はあるようです。最近確定拠出年金の制度が追加されました。オフ
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回答者: 男性/ シニアセールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:社員持株会、財形貯蓄。そのほかは特になし。オフィス環境:配属店舗により
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 次長

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 40万円 0万円 90万円
年収 570万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:短い期間での評価で給与上がり下がりがある。自己評価と上司の評価に差が出
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年間2回の評価制度は表面上はあります。実績を上げたから給料が上がるとは
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月07日
福利厚生:住宅手当はありませんでした。退職金制度はありません。交通費はかろうじて
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回答者: 女性/ マーケティング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月26日
成長・キャリア開発:教えられる人が少ないため、教育という部分では少し不安がありま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは私が在籍していた頃は年間で1、6ヶ月が多かったです.実績によ
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回答者: 男性/ 自動車メカニック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月22日
福利厚生:住宅補助等はなく、転勤で遠いところに行っても一切出ないのはきつい。また
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:休みに関しては、もう少し多いと嬉しいです。シフト制なので、忙しい時期で
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回答者: 女性/ マーケティング担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 2万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はしにくいと思います。年間で3000円程度でした。評価制度:どのよ
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
働きがい:職場次第ですが、モチベーションが高ければそれを自由に活かしてアイデアを
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは私が在籍していた頃は年間で基本給の1.6ヶ月ぐらいです。1回
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 次長

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は恵まれていたと感じている。違う業種から来て
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ボルボにお乗り頂いている多くの方は、普段アポイントを取る事が難しい方が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:エージェントから聞いていたほど給料が上がらない。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは私が在籍していた頃は.基本給の0、8ヶ月、年間で1.6ヶ月ぐ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は私が在籍していた頃は、9時55分~19時10分だっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは私が在籍していた頃は年間1.6ヶ月ぐらいです、実績によって変
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:客先への交通費などはすべて自腹だったオフィス環境:日々職場が変わり、交
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はほとんどありませんでした 社風自体が福利厚生とは縁遠い感じです
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:福利厚生は車が安く買える以外はほとんどない。オフィス環境:会社によるが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:本社は女性は働きやすいと思うが、店舗は女性は長くは働けないと思
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先により仕事内容が変わるところがあり、面接で
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:入社時に退職金制度がなく、入社後に確定拠出型年金制度を導入。家族手当、
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回答者: 男性/ 営業マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 次長

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:自動車業界(小売)としては良いと思う。オフィス環境:支店ごとに差がある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:給料は表面上は年2回の上司との面談を考慮し決まることになっています。実
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