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秘書センター株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:上層部自体が全く連携をとれておらず相談等をしても意味がない
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:基本残業があり、職場の雰囲気的にも定時上がりは非常にしにくい
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:休日は貰えずに仕事を強制させられるワークライフバランスを意識
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は無く、手当ても基本的な物ばかり昇給も一度上がるとその後に上げるこ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:低い賞与は無し手当も特になし評価制度:評価基準が明確ではない年功序列な
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回答者: 男性/ オペ管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 95万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 95万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で毎月の支給は12分割。賞与なし。賞与がないのは寂しいが辞める時
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回答者: 男性/ オペ管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:あるのは通勤手当くらいであまり福利厚生らしい福利厚生はない。強いて言う
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター

2.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいとも
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
福利厚生:通勤手当はありますが、退職金制度はなく、住宅補助はあるはずだが基準は分
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:研修はほぼ無いに等しいです。すぐに実務を始めないといけなく、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:福利厚生は特に充実していないオフィス環境:狭い休憩室も無く、休める場所
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:思わない女性が活躍している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
多様な働き方支援:各自担当するクライアントが決まっているので、その業務に関しては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
勤務時間・休日休暇:365日稼働しているセンターなので、業務はチームでシフトを組
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
企業文化・社風・組織体制:まだベンチャー企業と言われる様な企業規模・環境だと思い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
成長性・将来性:新規も含め、様々なクライアント様からお仕事のお話を頂いています。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:宮崎県の立地企業に認定されています。小林市という決して大きな企
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:オペレーターの管理、クライアント企業との折衝、社内業務スキー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:宮崎県の立地企業に認定されています。支店では現地採用の従業員が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:オペレーターの管理やクライアントとの折衝、業務スキームの構築
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
働きがい:押し付けられる仕事のやり方があるため仕事がやりにくい。自分のやり方で仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
企業文化・社風・組織体制:意外とごますりがすごい職場です。新人を育てて行こうとい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:数日間の研修はありますが、息がつまるので、ここで嫌になり辞める人が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:1週間の座学研修はありますが、マニュアルを見て即仕事です。それが良い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
働きがい:どんな時にやりがいを感じることができるのか誰か教えてください。日々つま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社員が皆仲が良くコミニケーションが充実してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
企業文化・社風・組織体制:みんなで協力してがんばろうみたいな雰囲気はあるがほんの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
教育・研修:個々に忙しいのでコミニケーションがなかなか取れない職場です。仕事は聞
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:全体的に強引にパティションで仕切っているので狭い。休憩場所も無い。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
教育・研修:特に無いが周りからあまりコミニケーションを取ってこないので孤独に仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:比較的どこも綺麗で、整理整頓がされている。社内は土足禁止となってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月16日
成長・キャリア開発:お客様、取引企業、オペレーター等、多くの方たちと連携をとって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月16日
雇用の安定性:またまだ若い会社であるため、社内制度が整備されていない部分も多く、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月16日
成長・キャリア開発:責任のある仕事を任せてもらえることや新しい案件を任せてもらえ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月16日
教育・研修:人数が少ないので、実際にお仕事をしながら覚えていくこ
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