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富国生命保険相互会社の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:やる気次第で、給料も賞与アップしていく。研修もしっかりあり、
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:地方支社へ配属の場合は賃貸、本社近辺に実家がなければ寮となる。2万円弱
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月07日
成長・キャリア開発:研修はかなり手厚く、様々な人と触れ合う機会や今後について考え
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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。通勤手当はあるが、自家用車での営業活動のた
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:しっかりと信頼し仕事を任せていただけるため、すごくやりがい
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時で帰れるため、残業もほとんどなく自分の就業時間内
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は低いと思います。大きい契約が決まれば一気に給料加算が増えますが
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:研修が多く、勉強する機会がとても多いです。資格もとらなければ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:給与水準は同業の大手他社と比べると、やや劣っているが、他社ほどは残業し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務

3.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:上司の評価ですが、相対評価になります。評価制度:半年に一度面談がありま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:生命保険会社はどこも同じだと思いますが、勤務時間内に自由に動
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:財務の健全性は大きな強み。資産運用では変なリスクは取らず、手堅い印象
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
福利厚生:オフィスも快適で女性のライフイベントに対する福利厚生もしっかりとしてい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:通勤手当は、実際は車通勤だったがバス通勤をした場合の計算だったので高く
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:人事部が有給を積極的にとるよう、メリハリ休暇という制度を設け
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:お子さんがいる主婦の方には働きやすい環境だと思います。家事や病
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪支社/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 16万円 0万円 20万円
年収 220万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:最初の半年は給料が固定されているため、安定しています。交通費も支給。ノ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休日となっているため、一見するとしっかりと休暇が取れ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪支社/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:子育てしながらでも働きやすく、急なお迎えなどにも快く行かせて
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも日本企業だと感じます。挑戦すると言うよりは堅実
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:定年退職での退職金は終身年金を選択することができる。住居については、転
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:生命保険業界の平均と比較すれば、給与水準は低いものの、他業界と比べれば
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:頑張れば頑張った分返ってくると言われ、多少不安も
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:適切なワークライフバランスに向けた取り組みが進められているも
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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
156万円 13万円 0万円 0万円
年収 156万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社後に階級と給与について書かれた冊子をもらった。1年目は保証給もあり
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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月25日
勤務時間・休日休暇:有休はとりやすい。土日出勤したら振替休日もとれる。子供の病院
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 42万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:おそらく中途入社の中ではまだいい方かもしれない。賞与は年4ヶ月、昇給も
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:定時は9:30〜16:30アポイント等なければ定時で退社でき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:保育支援手当など子育てに関する手当は充実していた。ボーナスはほぼないに
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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月25日
女性の働きやすさ:子育てをしながら働きやすい。日曜は保育園が預けられないため、家
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:一部の研修で精神論的な事が謳われるなど古い文化が残るものの
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
女性の働きやすさ:子供を営業所に連れて行けるので、少し体調が悪くて保育園や学校に
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
成長・キャリア開発:職役団体で大企業に行く事もあるため、名刺交換や様々なビジネス
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回答者: 女性/ お客様アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ある程度安定して契約を獲得しないと賞与はもらえない。評価制度:3ヶ月に
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月07日
事業の強み:ビジネスモデルが確立されており、リスク管理体制も万全を期しているため
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