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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントのクリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）の口コミページです。株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを387件掲載中。ライトハウスは、株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ デバッガー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月30日

成長・キャリア開発:自社製品に関わる事がほとんどなので資格とかは特に…という感じ

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回答者：男性/ デバッガー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:契約社員の場合、給料がコンビニバイトレベルだった

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回答者：男性/ デバッガー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月30日

事業の強み:既存事業が強すぎて何も言う事は無い。新規というか新製品は国内でコケる

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回答者：男性/ デバッガー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月30日

女性の働きやすさ:女性の管理職は母数に比べたら多い印象

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

成長・キャリア開発:ゲーム業界の大手なのでゲーム関連の仕事でキャリアを積みたい場

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

勤務時間・休日休暇:チームごとの空気感で判断してました。遅い時間まで働く人が多い

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイトで、他の人の給与は聞いていないし、自身が昇給していないのでな

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

企業カルチャー・社風:活気はさほどないです。淡々としてます。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

勤務時間・休日休暇:私はアルバイトなのでしっかり定時に帰るのは当然といえば当然な

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

事業の強み:とくにありません。事業の弱み:ピンチのときもありましたが、なんだかん

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

福利厚生:アルバイトにも福利厚生の基本的なものはついていたように思います。特別な

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

福利厚生:正社員は福利厚生が充実してましたが、契約社員には福利厚生がありませんで

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	3万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:とくにありません。定期昇給はありません。積極的に交渉しないと、給与は増

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回答者：女性/ デバッグ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2024年01月22日

福利厚生:手当や環境はとても、しっかりしていたと思いますオフィス環境:とても良か

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

事業の強み:感染症の蔓延にも市場にポジティブな反応があること。事業の弱み:特に思

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも大企業で、その通

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。例えば、お茶くみさせたり無理に飲み

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月01日

女性の働きやすさ:産休について理解があ

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回答者：男性/ QAスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2020年06月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：良くも悪くも実力主義です。与えられたミッションを確実にこなし、自ら提案

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的にはフラットな社風であったためやりたいこと、やってみたことを話せ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：技術力の高い方が多く在籍しているので様々なスキルを学ぶ絶好の

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長くは続けられないかと思います。大変過

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】90%ほどです。業務が少ない日な

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】残業はあまりないので、プライベ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】担当業務に関しての研修は、きっちりとや

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】一週間前に伝えれば、100%休暇が取

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜日がノー残業DAYとなってい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】新しいことが増えると、都度研修があ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】新しいことが増えるたびに研修があります

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得支援や頻繁に研修があります

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜日がノー残

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】自由に使用するこ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】残業がほ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】最低でも8

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.scei.co.jp/
所在地	東京都港区港南１丁目７－１ソニーシティ

従業員数	1900名
設立年	2010年
資本金	110百万円
代表者	ジム・ライアン
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(585件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(522件)
3		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(613件)

(3.1)	三洋電機株式会社口コミ(1098件) 平均年収（正社員） 599 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他） / 退職済み / 正社員福利厚生:徐々に過去の恩恵が少なくなってきていると感じます。土地や建物... (続きを見る)

(3.3)	美津濃株式会社口コミ(509件) 平均年収（正社員） 540 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / デザイン / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:スポーツの知識や開発力を応用した新規事業に挑戦はしているもの... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サンリオ口コミ(485件) 平均年収（正社員） 404 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員事業の強み:新規事業、開拓を次々と行っていける会社だと感じます事業の弱み... (続きを見る)

(3.7)	株式会社バンダイ口コミ(429件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 新規事業開発 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:言われたことを地道にこつこつとやるタイプよりも積極的に提案を... (続きを見る)

(3.2)	つるや株式会社口コミ(373件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他） / 退職済み / 非正社員成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】ネットショップの運営について全体が学... (続きを見る)

(2.8)	株式会社アーク口コミ(343件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / CADオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修がきちんとありました。社内の仕事も多かったのですがただは... (続きを見る)

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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントのクリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）の評判・口コミ

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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントのクリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）職種の社員の口コミ

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントのカテゴリ別口コミ（106件）

株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメントの回答者別口コミ（62人）

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

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