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株式会社ポラリスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は私は現場で働いているので8時半から17時半。朝礼と
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口コミ投稿日:2024年02月11日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:新卒は初任給は18万円ちょいだった。いまは年俸制を取り入れており,14
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護現場スタッフ/ 一般職員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 2万円 44万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 44万円
給与制度:役職が空けば昇給もおのずとしていくが、他業種に比べて天井が低く、あまり
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:コロナ過で新しいことが滞っていたが、最近もう一度始めようと
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護現場スタッフ/ 一般職員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:寮は自分の店舗はなかった為、他店舗はわからないが通勤手当は通常通り入金
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社理由:会社の経営理念である自立支援に共感したから。自分も高齢者を元気にしてい
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生制度の満足点:特にありませんでした。福利厚生は非常に弱い。なので結構キツ
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回答者: 男性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
入社理由:ただの介護ではなく、ご利用者様が自分のやりたい事をできるようになるため
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回答者: 男性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
休日休暇:希望休が週2回指定することができるため連休を取ることもでき、有給もしっ
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会がない。本部も退職が多いため、安定していない。
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回答者: 男性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
仕事の裁量権:事業所によって施設長がいなかったり、主任がいないことがあります。役
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 2万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
賞与:年俸から÷14したものが一回分の年俸になりますインセンティブ:インセンティ
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:実務者研修は行なっているが、職員が1人抜けたことにより、事業
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 2万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:大半の人は相応に評価されているのではないでしょうか。役職なし
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:特にありません。会社が苦しいときでも危機感が感
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
事業の強み:新規事業には積極的に取り組んでいます。新しいことに挑戦をしている会社
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
事業の強み:自立支援のトップに立っていること。事業の弱み:新事業をするのはいいが
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:年俸制なので含まれている働きがい:業務内容に送迎が含まれてい
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので休暇は不定期。日曜日が休みの事業所とオープンし
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:研修はしっかりしている。新人研修・プリセプター研修・所長研修
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:退職金は勤続年数三年かららしい。通勤手当は月3万円から。財形貯蓄の話は
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口コミ投稿日:2023年10月17日

回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 2万円 24万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 24万円
給与制度:年俸制14分割(賞与1ヶ月分×2)ランクが上がれば年俸も上がる。評価制
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 350万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 350万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:この会社の給与制度として、まず給与は年俸制度になります。その年俸を14
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:おもしろいことを考える社長さんだが、スピード感等についてい
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:人事給与制度が変更になり、給与テーブルも明確になったが、いまいちどうす
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス

2.5
口コミ投稿日:2022年03月31日
勤務時間・休日休暇:年間休日が120日と書いていますが半日ずつという日もあるので
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
事業の強み:介護業界に新しい仕事を生み出す。廃用を取り除く事に特化している。事業
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業が少なめであるが、役職者がこっそりと残業してる
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:入社時、福利厚生の説明は一切無いのでわからないオフィス環境:休憩する場
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日に関しては労基法にそっている多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:介護に関する知識は事前の研修で増えた。またその他、いろんな専
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス

2.5
口コミ投稿日:2022年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業代の申請が手数が多くて申請するのが億劫になる
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回答者: 女性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:一般的な福利厚生だと思う。住宅補助はなし、退職金は3年以上働いてから積
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス

2.5
口コミ投稿日:2022年03月31日
福利厚生:社会保険は普通にありますが、他は交通費、日曜出勤の手当くらいです。オフ
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:特になし事業の弱み:会社組織からかけはなれて、田舎の商店みたいなのり
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