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中西工業株式会社の職種別口コミ(15件)

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中西工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食肉・食品・冷熱プラント施工部

1.5
口コミ投稿日:2022年10月16日
福利厚生:

面接時の説明ではあると説明がありましたが実際はありませんでした。

通勤手当
車の燃費などは考慮せず距離ごとに決められた金額が支給されます。

退職金
新卒入社後から半年後「10月から」5000円ずつの積立でした。

オフィス環境:
立地・建物
本社勤務で比較的何処にあるかわかりやすいですが、車通りが激しく出入りに時間がかかります。
建物自体は普通ですが隣接している工場は古く内部がとても汚く、材料加工用機械等は整備されずに使用していました。

会議室等のスペースは最近内装工事をしたのできれいです。

中西工業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食肉・食品・冷熱プラント施工部

2.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:
求人では完全週休2日制、残業時間平均20時間と書いてあったが私が入った部署では月4~8日休めればいいほうで残業時間も一年を通しての平均が90時間ほどでした。
休もうとすれば休めるが、休んだ日に誰もサポートに入らないのでほぼ休めない。

中西工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 男性/ サービスマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクニカルサポート部

1.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:
時代に置いていかれてる。
新しいシステム(グリーンサイト、キャリアアップシステム等)の導入を未だに行なっていない。
事務員がいるにも関わらず、そういったシステムの導入になぜか後ろ向きである。

組織体制・コミュニケーション:
利益至上主義。
どうやって利益率を上げるかどうかしか興味がないのではと思ってしまう。

ダイバーシティ・多様性:
特に何も無い。

中西工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食肉・食品・冷熱プラント施工部

2.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:
事務職で入社するのなら働きやすいのではないのかと思います。

中西工業株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食肉・食品・冷熱プラント施工部

2.2
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:
私の部署では、ほとんどのことを自分でやっていたため施工管理の「原価管理、品質管理、工程管理、安全管理」の4大管理を通して施主様、協力業者さんとの密なコミュニケーションを取り強固な信頼関係を築き、私自身の成長の大きな糧になったと思います。

中西工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月09日

回答者: 男性/ サービスマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクニカルサポート部

1.2
口コミ投稿日:2023年03月09日
事業の強み:
インフラ事業の為、無くなる事は無いと思う。
また、公共工事については地域貢献に繋がる。

事業の弱み:
技術者がいないと仕事が出来ない。
また、一人前になるまでにかなりの時間がかかる。

事業展望:
まだまだ水道管の布設替えはある為、仕事が無くて困るといった事はないと思う。

中西工業株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 食肉・食品・冷熱プラント施工部

1.5
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 21万円 162万円 46万円
年収 460万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 162万円
賞与(年) 46万円
給与制度:
昇給
年1で3000〜4000円上がります。

賞与
5月、12月にあり私がこの会社を退職する年の賞与額は5月、12月合わせて基本給の約2ヶ月分でした。

評価制度:
昇進・昇格
スキル・実力は二の次で資格「建築関係国家資格」があれば上がります。
実力が上がれば任される仕事が増えますが昇進・昇格などの影響は少ないです。
私は年に1億3000万円程の物件「複数で」を担当し5000万程の粗利を出しましたが資格等がありませんでしたので昇進・昇格はしませんでした。