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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
企業カルチャー・社風:
一人ひとりの話をしっかりときく社風とうたっているがいいだしにくい環境があり、あまり気にせず相談できる人にとっては意見は通りやすくなっている。

組織体制・コミュニケーション:
長く会社に勤めている人間の意見が絶対で、昔ながらの年功序列、男性有利な組織体制。
女性が多いため、年長者に好かれれば働きやすいが目をつけられればただただ仕事をおしつけられる。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:支援制度は特にないが、男性であれば様々な事を経験させてもらえ
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
オフィス環境:周りは高齢の女性が多く、言葉や態度もきつい方がいました。メンタルが
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝は少しはやいが、ほぼ定時であがれるため退社後の余
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
福利厚生:退職金などはあるが、そこまで手厚くない。介護などには理解があるので、介
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすいとは思います。なので、女性の上
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:休みは、会社のカレンダーがあるので、その通りの出勤なので、予
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
組織体制・コミュニケーション:休日にバーベキューをしていると聞いた事があります。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:辛かったり耐えにくいことがあると部署の変更をする
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回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
成長・キャリア開発:周りは高齢な方が多いので、若い方は少なく、キャリアアップはで
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:事務所などは汚くはない。設備などが古くなっている物も多いが、まだ使える
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口コミ投稿日:2021年08月19日

回答者: 女性/ 食品加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
評価制度:上司は人の良い方がされているので、きちんと評価してくだ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:介護や育児には理解があるため、そのための休
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