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回答なし
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中途入社
退職

回答者: 男性/ 清掃員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:
現場の人任せで指導いう指導はほぼ無かったです。1人現場に行った時に社員の方に指導してもらいましたが2日とかそんなもんでした。もちろんその後引き継ぎの不備が出たりして面倒でした。1人現場じゃない所だと辞める人が引き継ぎしてから辞めるのが基本みたいなのですが、場所によりますが2、3週間指導してくれる現場もあれば2日だけとかもありました。本当に担当者次第な感じあります。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月05日
会社の安定性:創業52年!競合の多い業界ですが、安定した会社なので「安心して仕事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月05日
教育・研修:ビルの多い福岡市では、都市型産業のビル管理の仕事は需要が途絶えないと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月05日
教育・研修:マニュアルというマニュアルがないので、OJTで業務を覚えていくスタイ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月05日
働きがい:お客様(現場)主体のサービス業のため、日によって業務量にばらつきがあり
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回答者: 男性/ 清掃員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:通勤手当は2万までとありましたが、割と融通を効かせてくれました。後は特
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