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協同印刷株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:
職種によるところもありますが、有給は取りやすいです。ただし月1回の土曜日出勤があるため、そこで有給を消化される方が多いです。急遽体調不良などで休んでしまっても、連絡をとりながらやりかけの案件を進めてくださったり、嫌味を言われるようなこともありませんでした。

多様な働き方支援:
小さいお子さんがいる社員は、時短勤務で働いています。お子さんの急な体調不良や長期休暇の際にはリモートワークも許可されていました。(特に必要のない社員は基本リモートワークは認められていません。)

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:遅刻や早退はあまり、とやかく言われない環境で、申請さえ出せば
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:休憩は1時間取れる。その他はないが8:30から17:30まで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:年末や年度末は忙しく深夜に及ぶこともある。その割には残業代が
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2.3
大阪府大阪市東成区中道3丁目2-16
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:まあ、ジリ貧なので暇だけはある。残業もほぼなしで行けた年も多... 続きを見る
3.2
東京都新宿区アーバンネット市ヶ谷ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:さすが旅行産業のグループ会社なだけあって、休みはとても取りや... 続きを見る
3.8
東京都新宿区西新宿5丁目14-3
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ デザイン関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:比較的に有給は取りやすい。多様な働き方支援:リモートワークし... 続きを見る
3.5
岐阜県大垣市久瀬川町7丁目5-1
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い。部署にもよるが、年末年始、ゴールデンウィ... 続きを見る
3.3
大阪府堺市堺区今池町1丁1-58
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業削減のための具体的な対策はとられていません。夜10時以降... 続きを見る
3.2
東京都新宿区下宮比町2-29
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:祝日があるとその日の土曜日は出勤日になる。ほとんどの人はそこ... 続きを見る
3.2
東京都新宿区東五軒町6-2
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:以前は同業他社と変わらなかったが、ここ数年はかなり減少した。... 続きを見る
2.9
東京都新宿区市谷加賀町1丁目1-1DNP市谷左内町ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働き方改革に力を入れている。リモートワークができる。フレック... 続きを見る
2.3
大阪府大阪市天王寺区
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほぼ定時で上がれる。休日は土曜は月2回休みがあり、どこの土曜... 続きを見る
3.0
東京都八王子市
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に残業禁止なので、定時で帰ることが多いです。残業は申請... 続きを見る

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