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亀山建設株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

亀山建設株式会社の回答者別口コミ（4件）

  • 大工 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年05月13日
  • 大工 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.4 最新の回答：2022年02月06日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年02月25日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
2.7 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（4件）

亀山建設株式会社の職種別口コミ（15件）

建築・土木系エンジニア（15件）
（建築、設計、施工管理 他）
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亀山建設株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日
オフィス環境：伝統建築から近代建築にかけて、さまざまな木材加工を出来る大型の機械が揃っている。新卒の社員に対しても社員寮等があり、育成をしていくという環境が整っている。
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亀山建設株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月06日

回答者： 男性/ 大工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年02月06日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は固定残業が朝30分、夜1時間付いているので、7時半始業から18時終業とやや拘束時間が長い。
最近では残業はしてはいけないと言う風潮になってきて、18時すぎてからは会社に残る人は少なくなってきているが、どーしても忙しいと残ってやってしまうのが現実。

現場が全国各地に広がっているので、出張がほとんどの割合を占める。基本的には週一で帰って来れるが、移動距離が5時間くらいを超えると、2週間働き続けて、連休をとってまた現場に赴くという形になる。
さらに遠い現場になると1ヶ月に１回帰るか帰らないかの話になり、休みは出張先で過ごすことになる。
同じ宿舎で（借アパート）仕事もプライベートも過ごすことになる。1人の時間が欲しい人にとっては地獄だが、みんなでワイワイしたい人には天国。まさに紙一重の世界。

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亀山建設株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日
企業文化・社風・組織体制：会社のホームページにも記載しているように、アットホームな会社。経営陣はやる気と常識さえあれば、採用をするというスタンス。１つの現場において、設計・施工・管理全てが自社の為、身近に相談出来る相手がいる。
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亀山建設株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月13日

回答者： 男性/ 大工/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月13日
成長・キャリア開発:
やる気と根性だけでは無理です。結局最後はセンスです。得意不得意は人それぞれ必ずありますが、この業界は一般的な大工ではないので、そのセンスがある人はほんの一握り。みんなに認めてもらうためには、ミスを極力無くすこと、丁寧に仕事をすること、これにつきます。スピードは後からついてくるものなので、初めは遅くても丁寧にやる癖をつけましょう。あとは、寺の仕組みを理解しないと論外です。

働きがい:
歴史的建造物に毎日触れるのはとても光栄なこと。200年以上は自分が携わったものが残ること。その部分はとても魅力的で働きがいがあります。

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亀山建設株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日
仕事内容：大工はその日のうちに決められた仕事をこなさねばならないが、ノルマが厳しい、かつ機械等がメンテナンスされていないので、ほとんど無理に等しく、人前で叱咤される事も日常的。管理職にしても同じく、建築予算が非情なまでに少ない為、意に反した予算管理や指示をせざるを得ない。
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亀山建設株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月06日

回答者： 男性/ 大工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年02月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
430万円 26万円 5万円 60万円
年収 430万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 60万円
給与制度:
給料は年間少しずつ上がっていくが、家族を1人で養うには少し物足りない額。
主任になっても手当がつかないが機械オペレーターをやれば手当がつくという謎のシステム。
仕事のやりがいを求めて、給料は気にしない方にはおすすめ。

評価制度:
年数が経っていくにつれて大きな現場を任されていく。
大工仕事を一通り経験して有望な人材は現場管理の仕事を任される。
この場合大工での作業はほぼすることはなくなる。

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