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回答なし

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
事業の強み:
コンビニチェーンの下請けなので、仕事は一定数あると思う。

事業の弱み:
ヒット商品が少なく、それ頼り。機械も設備も老朽化が目立つが、手をつけられない程多岐にわたっている。

事業展望:
閑散期と繁忙期の仕事量のギャップを埋めていかないと、人も会社のシステムも育って行かないと思う。

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
福利厚生:住宅補助は無し。通勤手当は一律10000円。退職金は共済会から有り。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:仕事の進め方はご自身で考えてくださいというスタンスなんで、力
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の強み:いなり寿司の皮がメイン商材になるため、ライフイベントでかなり利益が見
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は無い。働きがい:高校の部活よりも汗をかく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:豆腐業界とのこともあり、薄利な商品が多いのは現状です。ただし、味
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:その日に作った商品が翌日に、お客さんのところに届くことにやりがいを感じ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
オフィス環境:たまに機械が止まります。機械の調子が悪く、止まった時の仕事は本当に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:福利厚生はほぼありません。住宅手当、家族手当くらいはあってもよいかなっ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
女性の活躍・女性管理職:女性社員でも、オペレーター業務を無理なくこなすことは出来
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
多様な働き方支援:シフト制です。早朝から深夜まで、全てシフトで決められます。です
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、全てシフトに管理されます。ですから、休日出勤はあ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありませんでしたが、全くないとは言いきれません
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい職場ではあります。男女問わず評価はしてもらえま
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:徒歩で通っていましたが、月額1300円くらいは支給されていました。車、
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:いろいろな研修に出させてもらいました。社内での研修も、辞めてしまった
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:職場は暑いので、体
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