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株式会社能登の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
事業の強み:インフラなので毎年安定した利益が出る。既存製品だけでなく新製品も開発
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
企業カルチャー・社風:やりたいことに挑戦してもらえる。これに限る。但し社長に対し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇: 勤務時間・休日休暇については、始業時間は7:50で、就業時
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・休日休暇:時々土曜が出勤日となるため、休日に習い事をしたい人や土曜日に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生: 福利厚生については、社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生:退職金はない。住宅補助や寮はない。財形貯蓄や資産形成に関する制度はない
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度: 給与制度について、年間で少しずつ上昇している。また、役職に就けば給与
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年4月に昇給があるが、劇的に増えることはない。賞与は成果を出している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
企業カルチャー・社風: 企業カルチャー・社風について、手を上げれば年次の若い社員
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:自分のやりたい業務のスキルを身につけることができる。必要であ
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
成長・キャリア開発: 成長・キャリア開発について、一人で営業ブロックを持つことが
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:手を上げたり、興味があれば社内でやったことのない仕事に挑戦
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
事業の強み:多少縮小してもインフラ関係だから、高速道路が存在する限り仕事は無くな
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
成長・キャリア開発:最終的には一人で営業ブロックや設計案件を行うため、周りを巻き
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給自体は、年間で少し上がっているらしい。基本的には職務手当として、一
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
勤務時間・休日休暇:よくある話だが人による。17時過ぎで帰る人もいる。時折土曜出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
事業の強み: 事業の強みとしては、高速道路業界でこの製品と言えば、株式会社能登と
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:インフラ関係だから少しお硬い会社かと思ったら、新
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月30日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。男性の社員が多いけどそこを気にしなければ不満
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ: 入社時の期待と入社後のギャップについては、特に
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ: 女性の働きやすさについて、男性が多いが、働きやすいと思います
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業であっても電気や設計の知識は必要。具体的には
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月20日
女性の働きやすさ:社員に男性が多いことを除けば、女性だから働きにくい点は特にない
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