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株式会社石渡工務店の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 建築/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:なし組織体制・コミュニケーション:昭和的ダイバーシティ・多
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:昔ながらの下請会社、伝統を重んじる組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
企業カルチャー・社風:新規事業にどんどん取り組むというより創業から続いてきた事を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:福利厚生はひと通りあるが住宅補助手当てなどはない。営業社員には新入社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:仕事柄休みを取りづらい、女性事務員の方は比較的取りやすい多様
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
事業の強み:会社として歴史が古いので複数の地場ゼネコンとパイプをもつ事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
事業の強み:地元の昔ながらの企業で地場ゼネコンに太いパイプを持つ事業の弱み:年々
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:成果に応じて賞与が出る。会社に貢献した事がきちんと数字で証明できればあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:交通費は全額支給、退職金共済がある、住宅補助制度はないオフィス環境:会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:資格取得にかかる費用については会社が全額出してくれる働きがい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:資格取得については支援がある働きがい:いかに売り上げをあげら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職者はいない。休暇をとっている人はいたが取りづらそう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:女性で管理職をしている方はいなかった、事務の方はたまに休暇をと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより自分の裁量で
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