株式会社杉野工務店のカテゴリ別口コミ（9件）
株式会社杉野工務店の回答者別口コミ（2件）
- 工務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年10月17日
- 建築 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年07月04日
株式会社杉野工務店の職種別口コミ（9件）
株式会社杉野工務店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社杉野工務店の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年07月04日
株式会社杉野工務店の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社杉野工務店の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年07月04日
回答者： 男性/ 建築/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
株式会社杉野工務店の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社杉野工務店の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年07月04日
回答者： 男性/ 建築/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
株式会社杉野工務店の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社杉野工務店の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年10月17日
回答者： 男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
事業展望:
物価の高騰にくわえて、建物の工事契約金額があがるのが普通だが、なかなか難しい状況。営業が安く仕事をとってくるので、現場の実行予算を組んでも赤字になりそうな現場が多い。現場の安全管理や設備費用、作業員の人件費をけづってなんとかできている、そこら辺の感覚が経営陣とずれており、今まで現場の管理でどうにかなっていたのが、これからはできない状況になる可能性しかみえていないので、将来的に社員が継続して働けるかといえば難しい
物価の高騰にくわえて、建物の工事契約金額があがるのが普通だが、なかなか難しい状況。営業が安く仕事をとってくるので、現場の実行予算を組んでも赤字になりそうな現場が多い。現場の安全管理や設備費用、作業員の人件費をけづってなんとかできている、そこら辺の感覚が経営陣とずれており、今まで現場の管理でどうにかなっていたのが、これからはできない状況になる可能性しかみえていないので、将来的に社員が継続して働けるかといえば難しい
株式会社杉野工務店の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社杉野工務店の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年10月17日
回答者： 男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 22万円 | 1万円 | 80万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
昇給は年1回で1000円程度 賞与は2回で業績による変動制 手当は資格手当と通勤距離に応じた通勤手当、みなし残業が1万、皆勤手当て7000円、家族手当1万、住宅手当なし
評価制度:
年功序列だが、勤続年数が多い人の基本給が少ないのか、頑張っても底打ちして昇給がしにくい状況。
昇給は年1回で1000円程度 賞与は2回で業績による変動制 手当は資格手当と通勤距離に応じた通勤手当、みなし残業が1万、皆勤手当て7000円、家族手当1万、住宅手当なし
評価制度:
年功序列だが、勤続年数が多い人の基本給が少ないのか、頑張っても底打ちして昇給がしにくい状況。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社杉野工務店の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社杉野工務店の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
退職金はあるが、いくらもらえるのか入社時に説明がないのでわからない。その他はなし
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