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株式会社小林創業の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2022年07月27日

回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年07月27日
福利厚生：北海道の建設業は冬期が閑散期ですが弊社は通年雇用で社保も完備しています
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口コミ投稿日：2022年07月27日

回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年07月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：未経験でも頑張った分だけの評価は得られると感じています。経験が浅くても
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
企業カルチャー・社風:職場にいる時間は長い努力する人はいい所組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
361万円 --万円 --万円 --万円
年収 361万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:最初の３年は月給制（年2回賞与）と決算賞与それ以降や中途だと日給月給で
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
成長・キャリア開発:入社後、職業訓練校へ入校合間で現場で就業働きがい:努力・強調
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:仕事とお金をいちに考えている人はOk勤務時間は現場職長や現場
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
福利厚生:退職金制度有　有給は自動消化５くらいオフィス環境:業務請負制なのでわり
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ 建築内装・外装/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塗装部

2.0
口コミ投稿日：2020年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスをとる
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株式会社小林創業のカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社小林創業の回答者別口コミ（2人）

  • 経理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.3 最新の回答：2022年07月27日
  • 塗装部 / 建築内装・外装 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.0 最新の回答：2020年06月01日
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