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株式会社宮崎温仙堂商店の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:
新卒入社後数ヶ月の研修制度がありました。
基礎的な電話応対や、講義などをメインに受けました。その後、各支店へ行き、現場研修を行いました。

働きがい:
人と関わる機会が多いので、コミュニケーション能力は自然と身につくと思います。
私自身も人見知りを克服できたので、大きな成長ができたと感じています。

回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:勤務年数による基本給の昇給。ボーナスは夏と冬の2回、プラスして決算賞与
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
勤務時間・休日休暇:基本的には暦通りです。お盆休みは少ないです。年末年始は、一般
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
福利厚生:現在は女性が働きやすい環境になったと思います。産休や育児休暇もあります
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月30日
事業の強み:生活に必要不可欠である医療に関わっているため、需要がまったく無くなる
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
組織体制・コミュニケーション:上司との関係性は比較的悪くないと思います。どちらか
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:トップの判断に全社員が振り回されていることが多々あ
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全に暦通りだと思っていましたが、実際には土曜日
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
事業の弱み:時代に合わせて変化するのは他の企業に比べて遅いと思います。もう少し時
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回答者: 女性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:入社時の社内研修などは年々期間が短くなっている。更に研修での
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
福利厚生:退職金は、女性は分かりませんが、男性社員目線ですと多くないと思います。
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
成長・キャリア開発:男性のキャリアアップは分かりません。女性は、本人の意思次第だ
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代は、きちんと支給されます。タイムカードではありますが、残業指示書
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
組織体制・コミュニケーション:営業とも仲良く話せる関係性を築くことが出来ます。こ
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
女性の働きやすさ:産休・育休は、きちんと取る事が出来ると思います。少し前に、時短
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大村支店

2.9
口コミ投稿日:2020年12月31日
勤務時間・休日休暇:年間4回、土曜日出勤ありとなっていますが、実際は月に1~2回
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