回答者： 男性/ 荷受け業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
給与制度:
昇給ーあったりなかったり。ある場合は4月に告げられます。
賞与ー年３回。夏のボーナス（８月末）と冬のボーナス（１２月末）と決算時期による利益還元金（３月末）。額はそれぞれお給料の３分の１〜半分ほどで決して多くはない。ないよりかはマシ、ありがたいという感覚
各種手当ー交通費が最大８，０００円（市内なら５，０００円）、小人一人につき５，０００円の手当、他に職務手当？的なものがある。
評価制度:
年功序列も大なり小なりあるが、実力主義だと思われるし。
昇給ーあったりなかったり。ある場合は4月に告げられます。
賞与ー年３回。夏のボーナス（８月末）と冬のボーナス（１２月末）と決算時期による利益還元金（３月末）。額はそれぞれお給料の３分の１〜半分ほどで決して多くはない。ないよりかはマシ、ありがたいという感覚
各種手当ー交通費が最大８，０００円（市内なら５，０００円）、小人一人につき５，０００円の手当、他に職務手当？的なものがある。
評価制度:
年功序列も大なり小なりあるが、実力主義だと思われるし。