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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは高くなくなってしまい、いつの間にか自分自身が上になり代表で方向性を戻そうと試みて話したがYESマンしかいらないということでぶつかり自己都合扱いでやめることに、会社都合になると補助金が受けられないから自己都合でやめろという始末ありえなかったけど退職しました。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】出来ない。上層部がPCを信用してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは無理。雑務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】不動産を所有しているので無借金経営
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株式会社すぎもとのカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

同業界の口コミ

3.3
大阪府大阪市淀川区宮原5丁目6-3
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給+歩合給、役職手当、交通費評価制度:完全実力主義。規定... 続きを見る
3.5
兵庫県大阪市淀川区西宮原1丁目8-33
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:家族や親戚または友達に言えない。ハッキリ言うと心配される。そ... 続きを見る
3.5
愛知県名古屋市中区千代田2丁目21-18
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:部署によって、残業時間にばらつきがあるが残金代はしっかりでる... 続きを見る
0.0
奈良県桜井市
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】設定はあるようだが、あくまでも実施... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市住吉区苅田5丁目6-3
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料に関してはある程度入社の時点で考慮してもらえる。だが残業... 続きを見る