口コミ投稿日:2023年09月21日
口コミ投稿日:2020年10月13日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2019年11月19日
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2.9
東京都杉並区阿佐谷南1丁目17-18池下ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 生産設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自社内で働く人が多く、社員同士の交流は少ないため、帰属意識が...
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3.4
東京都中央区日本橋浜町3丁目21-1日本橋浜町Fタワー
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたい仕事を伝えれば、させてもらえる環境だと思います。...
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3.3
東京都中央区新川1丁目4-1住友不動産六甲ビル 5F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:近畿センターは保身の雰囲気。事態発生時、他部署への責任追求、...
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3.5
大阪府大阪市北区東天満2丁目6-7南森町東一号館
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部署を超えいたコミュニケーションはあまりない。フロアが違えば...
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3.4
東京都板橋区板橋1丁目48-17協立コーポレーション第2ビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:各業務担当者との密なコミュニケーションが必要になる仕事ですが...
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3.2
東京都千代田区三番町UFビル 4F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ OA事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:社員同士は横のつながりもあり中は悪くなさそうだった。組織体制...
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3.5
福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目6-18
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】場所によってはものすごく忙しいので交流があ...
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3.8
大阪府大阪市中央区難波五丁目1番60号 なんばスカイオ20階
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 担当技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:気が利かない社員が多く、社員同士のコミュケーションがあまり取...
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3.3
広島県広島市南区出汐2丁目3-30
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】駐輪場が多い。分煙。資格を取得できれば資...
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3.5
東京都千代田区麹町5丁目4
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:まだまだ老世代の社員も多くワードやエクセルなどが使えない人の...
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株式会社エーティックのカテゴリ別口コミ(48件)
株式会社エーティックの回答者別口コミ(9人)
- 計測技術者 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年01月19日
- 地質調査技術者 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
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最新の回答:2023年09月21日
- 建設コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年05月09日
- 営業企画 / 管理職 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年02月27日
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.8
最新の回答:2020年10月13日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エーティックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 地質調査技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
代表が若い為、社員の立場に関わらず要望や意見を言いやすい社風だと思う。役職もなく入って間もない社員の意見も受け止めてくれる為、会社や部署を変えていきたいと強い熱意を持った人にとっては非常にいい環境に思う。
組織体制・コミュニケーション:
ビジネスライクな人が比較的多いように見える。仲が良く和気あいあいとしている人たちもいれば、仕事上の付き合いのみの人もいるといった感じ。組織の体制は、平均年齢が高くなってきており、上の世代が詰まっている印象。そのため30代~40代が非常に重宝され、バランスはよくないように思う。