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モンノ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月12日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
オフィス環境:
社員同士仲はいいが、人によっては微妙な時もある
とりあえず上が問題かな
とはいえ配属される場所による

モンノ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
多様な働き方支援:
現場仕事のため、リモートワークは不可能。
時短勤務も給料は減るが可能。
副業も可能。ただし、確定申告は自分でお願いします。

モンノ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの会社と言う感じが強い。
上司にも意見は言えるので風通しは悪くないと思う。

モンノ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:
女性は休暇も取りやすいと思うので給料さえ気にならなければ気楽に働ける職場だと思う。
しかし、最近では適材適所が出来ていないため業務が偏り残業が増えて来ている方も増えて来ているのでは無いかと思う。
なので、残業をするので月の給料は増えるが評価が下がり賞与が下げられてしまうので働きがいは無いと思う。

モンノ株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:
大阪ガスの社内資格を取得しないと基本的に仕事が出来ないので、それに対しての取得費用とフォローアップ費用は会社が負担してくれる。
ただ、公的資格ではないので会社を辞めると意味がない。
公的資格の取得費用等も合格すれば会社が負担してくれる。
少しだが祝金もある。

モンノ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:
ない。

事業展望:
大阪ガスかの仕事がほとんどなので、大阪ガスの案件が無くならないのと、協力会社が見切りをつかない限りは現状維持は出来ると思う。