回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署にはよるが、システムの運用・保守を行っている部署だと社用携帯を常に持ち歩く必要があり、休日休暇であってもあまり外出できないケースがある。
社用携帯については持ち回り制ではあるが、若年層に偏ることが多いため、年配層と比べると休暇に満足感を得ることの出来ない社員も少なくないと思う。
社用携帯については持ち回り制ではあるが、若年層に偏ることが多いため、年配層と比べると休暇に満足感を得ることの出来ない社員も少なくないと思う。
ほくでん情報テクノロジー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
何か問題があれば組合にも相談でき、個人では争いにくい問題も組合を通じて対応してもらえるのが大きい。
ただ、その組合自体が社員であるため、結局相談しにくいという人もいるようだ。グループ本社では組合業務専門の人員がいるようで、その体制に倣うことができると良いと思う。
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