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コニカミノルタエンジニアリング株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
女性
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新卒入社
退職

回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
福利厚生制度の満足点:家族手当、資格取得支援制度は個人的にありがたかった。また現
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:プレイヤーはG1〜G3の大まかなランクがあり、更にグレードがR○(丸は
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
入社理由:年齢の割に提示された年収が高かったから。入社前に認識しておくべき事:大
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・仕事量:ラジオ体操の後に朝礼で1日のスケジュールを課内で共有してからス
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長支援制度:資格取得支援制度として、会社が求める資格の場合2回目までは受験料を
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
多様な働き方支援:半休の他に時間給制度もあり、休暇に関してはフレキシブルにとれる
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回答者: 男性/ 設備保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部 神戸施設課/ 担当

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
働き方の改善点:残業代を稼ぎたい人にとってはありがたい環境だが、1日では終わらな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月21日
勤務時間・休日休暇:20時以降は原則残業禁止となって、制限ができて帰りやすくなっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りにくい。 年間20日年休が与えられるが、年間6日とれ
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コニカミノルタエンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ(9件)