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コニカミノルタエンジニアリング株式会社の平均年収は712万円、年収範囲は350～1050万円です（21人の正社員の回答）。

コニカミノルタエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを9件掲載中。

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コニカミノルタエンジニアリング株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
712万円	350~1050万円	21人

（平均年齢42.5歳）

回答者の平均年収	712万円
回答者の年収範囲	350~1050万円
回答者数	21人

（平均年齢42.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	800万円（平均年齢46.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	700万円（平均年齢42.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	700万円（平均年齢43.8歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	817万円（平均年齢38.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
40~44歳	667万円	1050万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

コニカミノルタエンジニアリング株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 設備保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸エンジニアリング部　神戸施設課/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2023年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	10万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	120万円

給与制度:
プレイヤーはG1〜G3の大まかなランクがあり、更にグレードがR○（丸は数字）という詳細なグレードを制定して基本給が決定される。両方とも、数字が大きい方が金額も求められる技量も高い。

給与制度の満足点:
特に賞与は上司の匙加減にならないしっかりとした評価制度と1on1を実施していた。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：結局はMBOなどで上長と目標を立ててその達成度によって評価点数が決まる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与については業界でも良い方だと思うが、、やはり評価制度が曖昧なので人

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回答者：男性/ 退職済み（2016年）/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給かける12プラス残業代プラス年

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社と比較しても高いほうです。手当なども充実しています。以前は、交

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：適材適所の配置がちゃんとできているのかな？と思うことが、正社員の方々

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務内容に応じた適切な給与は出してくれていたと思うので、いわゆるブラッ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：いちおう平均的な及第点の給与はもらえますが、経験が上がっていくにつれて

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 研究開発/ なし

4.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:給与：時給制賞与：1ヶ月分各種手当：交通費評価制度:昇

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コニカミノルタエンジニアリング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月10日

福利厚生：退職金や雇用保険、健康保険等通常の大手企業にある福利厚生は全て完備され

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 研究開発/ なし

4.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

福利厚生:住宅補助：正社員ならある寮：正社員ならある退職金：正社員ならあるオフィ

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回答者：男性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部工事課/ 平社員

給与制度:働いた分だけ、給与は払われる。また、若くして昇給しやすいし、... 続きを見る

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神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎南４丁目１－１０

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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東京都中央区銀座５丁目１１－１０

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事統括部

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愛知県刈谷市一里山町伐払１２３

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】普通だと思うが、残業代を... 続きを見る

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会社名	コニカミノルタエンジニアリング株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://konicaminolta.jp/about/corporate/group/mg/
所在地	東京都日野市コニカミノルタ東京サイト日野

従業員数	111名
設立年	1971年
資本金	50百万円
代表者	柴久之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

コニカミノルタエンジニアリング株式会社の平均年収は712万円、年収範囲は350～1050万円です（21人の正社員の回答）。

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社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:仕事内容によって給料は勿論上がるのですがまだ年功序列が残って... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	800万円（平均年齢46.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	700万円（平均年齢42.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	700万円（平均年齢43.8歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	817万円（平均年齢38.7歳）

コニカミノルタエンジニアリング株式会社の年収・給与

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