回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修：ここの会社の気になる点は新人研修のノウハウが少ない所です。最近では新人研修のカリキュラムが見直され他社との合同研修に参加やメンターの導入等を行っていますが、まだ新卒や社会人として初めて職に就いた方は新しい環境に慣れないままで上司との間に意識のすれ違いがあるように感じます。
日本プロテックソフトウェア株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）
日本プロテックソフトウェア株式会社の回答者別口コミ（0件）
日本プロテックソフトウェア株式会社の職種別口コミ（9件）
日本プロテックソフトウェア株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
日本プロテックソフトウェア株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
日本プロテックソフトウェア株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年08月15日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年08月15日
会社の安定性：大阪の中でもかなり規模の大きい電気機器メーカーから安定して仕事を頂けるので会社の売り上げとしてはかなり安定していると言えます。上記の仕事以外にも大手の取引先から仕事を頂けることがあるので、毎年安定した利益を上げることが出来るのは良い点ですね。
日本プロテックソフトウェア株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本プロテックソフトウェア株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年08月15日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年08月15日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：自分が未経験で入社したからなのかもしれないですが、給与は同年代の平均と比較すると少ないです。残業代は全て支払って頂けるので、給与を増やしたい場合は残業を増やすしかないのが今の現状です。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本プロテックソフトウェア株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本プロテックソフトウェア株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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